往了医院，还帮他垫付了医药费。因为他手受伤了，无法在流水线上工作，厂里就让他在家休息，拿病假工资。今年年初，他才回到岗位上班。这次受伤不但 签订劳动合同。《劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。其次，厂里应当为职工缴纳社会保险费。《工伤保险条例》规定，中华人民共和国境内的企业、事业单位 ...
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个月不能按时发工资了。厂里决定裁员30人，减员增效。我们已经没有能力养你了，你还是另谋出路吧！”。说完，把解除合同通知书交到了李某手里。 确认丧失或者部分丧失劳动能力的，用人单位不得依照非过错性辞退和经济性裁员的方式解除合同。 劳动者在丧失或部分丧失劳动能力后，在劳动力市场供大于求的情况下，很难就业。 ...
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，刻苦好学，厂子上新生产线，他很快就能适应，是厂里不可多得的生产骨干。为此，厂方和他签订了三年期劳动合同。 合同到期，厂方提出和他续签劳动合同 为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。 试用期是在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求进行 ...
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实在，刻苦好学，厂子上新生产线，他很快就能适应，是厂里不可多得的生产骨干。为此，厂方和他签订了三年期劳动合同。合同到期，厂方提出和他续签劳动合同 为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。试用期是在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求进行 ...
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实在，刻苦好学，厂子上新生产线，他很快就能适应，是厂里不可多得的生产骨干。为此，厂方和他签订了三年期劳动合同。合同到期，厂方提出和他续签劳动合同 为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。试用期是在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求进行 ...
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某。李某按纪某的要求将剩下的36吨焦炭拉到倪某的厂里堆放。此后，李某未按合同约定付款，纪某便向公安机关控告李诈骗。公安所通知李到所接受 而是将收取的货款用于赌博、抵偿债务和个人化费。根据上海市公检法司《关于查处经济领域中利用合同犯罪案件若干问题的意见》中关于对骗得财物进行挥霍化用的、用于归还欠债或抵偿 ...
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占有为目的，收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的，应当认定为合同诈骗罪。对于客观行为具备“携款逃匿”的特征，是否还需要证明行为人主观上的“非法占有的 某。李某按纪某的要求将剩下的36吨焦炭拉到倪某的厂里堆放。此后，李某未按合同约定付款，纪某便向公安机关控告李诈骗。公安所通知李到所 ...
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。在仲裁中，该有限公司对王某在其厂里工作并无异议，但提出王某以李某的名义进厂存在欺诈，双方签订的劳动合同无效。县劳动争议仲裁委员会以王某存在欺诈 情况。因此，借用他人身份证不影响事实劳动关系的认定。在本案中，该县人民法院还从对合同性质的判断出发，提供了另一种裁判思路。即按照劳动合同法的规定，无效的劳动 ...
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琦6万元，刘琦不服仲裁，将案件诉至闵行区人民法院。被告辩称违反公司规定应当解除合同在庭审现场，被告机械制造厂指出，现在法制社会应当遵从固有的规定，原告刘琦擅自 日去单位提交时却被拒收了，说不符合规定，还要解除劳动关系，没想到厂里会这么对待一名老员工。法院判决良法以人为本公司解约违法法院认为，法治社会应 ...
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的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定，当事人订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动 之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需支付经济补偿。 《劳动合同法实施 ...
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