。 仲裁委员会受案后，经调查裁决对陆某的请求不予支持，维持企业扣发其被拘留期间工资的决定。陆某不服仲裁裁决，向当地人民法院提起诉讼。法院审理后维持 暂时停止履行劳动合同期间，用人单位不承担劳动合同规定的相应义务。劳动者经证明被错误限制人身自由的，暂时停止履行劳动合同期间劳动者的损失，可由其依据《国家 ...
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称，上述工资表涉及的12家公司的实际控制人是陈某郎，员工的工资也是由陈某郎审核签字后才发放的；这些公司的法定代表人都是陈某郎的家里人或者熟人。公司 记者刊发相应报道的事实；从报道标题看，所谓“董事长儿子欠债3000万被拘”说辞夸大吕某甲欠款金额，吕某甲被拘留的原因亦非标题所述之借款，与事实不符，陈某郎 ...
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解除？公司如何操作才可避免风险？ 9、员工不辞而别（自动离职）后，尚未发放的工资公司能否不予发放？ （四）员工被迫解除合同的处理及实操技巧 1、员工 的操作要点与细节。 （十）员工被依法追究刑事责任的解除要点 1、被追究刑事责任的界定标准； 2、员工由于涉嫌犯罪被刑事拘留，最终因情节轻微检察机关作出 ...
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裁决或民事判决而拒不履行的，人民法院可根据情节轻重对用人单位负责人予以罚款、拘留；情节严重的，依据《中华人民共和国刑法》第三百一十三条追究刑事责任。 加班工资的。八十四、对于用人单位有延期发放工资的情况，但在劳动者离职前已经发放，劳动者再以用人单位拖欠工资为由提出辞职，并要求用人单位支付拖欠工资25% ...
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裁决或民事判决而拒不履行的，人民法院可根据情节轻重对用人单位负责人予以罚款、拘留；情节严重的，依据《中华人民共和国刑法》第三百一十三条追究刑事责任。 单位明确表示拒绝支付。97、对于用人单位有延期发放工资的情况，但在劳动者离职前已经发放，劳动者以用人单位拖欠工资为由提出辞职，并要求用人单位支付拖欠工资 ...
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移送深圳市龙岗区公安分局。经公安机关立案侦查，曾某于2015年6月17日被刑事拘留。2015年9月22日，深圳市龙岗区人民检察院向龙岗区人民法院提起公诉，指控曾 2014年7月11日，房地产公司代建筑公司向张某转账40万元工程进度款用于发放工资，7月12日张某将其中的12万元交给同乡李某以支付部分民工 ...
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的规定，受到公安机关行政处罚的（具体包括警告、罚款、拘留）；以及被劳动教养的； ⑩因犯罪而受到司法机关拘留、逮捕或是取保候审的； 3、对“严重失职、营私舞弊、 ，应在本规定施行之日一月内与企业订立劳动合同，否则，企业有权解除与员工的劳动关系，停止发放工资，员工也应停止在企业工作。 （七）企业与员工解除 ...
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薪事实进行调查，确认了被拖欠的工资数额。龙岗区局劳动监察大队向该公司公告送达了《劳动监察限期改正指令书》，要求该公司限期改正。根据员工申请，龙岗区局启动欠 局依法将案件移送给濉溪县公安局。濉溪县公安局接案后立案调查并依法对穆吉礼做出刑事拘留的决定，现濉溪县检察院已对穆吉礼批准逮捕，将于近日提起公诉。 ...
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口供。凡是被定罪判刑的案件，被告人的口供基本都出了问题。很多犯罪嫌疑人被抓被拘留以后，家属着急找关系，而不委托律师，等发现找关系没用时，才想起委托律师 诈骗，谁是股东？是否召开过股东会、董事会？谁是老板？谁负责管理、考勤、工资如何发放、提成如何算？谁负责面试、培训？谁负责网络电话维护？谁提供客户资源、 ...
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十六条【人身侵权处罚】用人单位有下列行为之一，由公安机关对责任人员处以十五日以下拘留、罚款或者警告；构成犯罪的，对责任人员依法追究刑事责任：（一）以暴力、 办理了解除劳动关系的手续。2004年8月广东证券制定了效益工资分配方案并向员工发放了上半年效益工资。2007年10月15日王志坚向广州市越秀区劳动 ...
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