.33元深圳安某光电产品有限公司应当予以返还。 另外还需注意的是，如果地方法规对扣工资的程序有特别规定的，需按照其要求进行操作。比如，《广东省工资支付 全额赔偿。 如果在合同或协议中提前约定了员工给公司造成损失需承担100%的赔偿责任，能否得到法院支持？ 目前主流观点认为追偿权的行使虽可由双方自行约定 ...
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年利率15.4%计算至还款日止），驳回了某汽车销售公司的其它诉讼请求。 四、结语 笔者认为，把握违约损失赔偿的范围和确认规则之后，有必要更加理性处理类似 超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失，主张可预见范围内的违约损失赔偿责任，尽全力维护当事人合法权益的同时，减少其不必要的 ...
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是否健全以及犯罪嫌疑人的诈骗手段等。毕竟董事、高级管理人员的勤勉义务应指向执行公司职务等专业性行为层面，应判断上述人员在自己的专业范畴内是否存在过错及重大 财务人员重大过失活未尽到自身作为高级管理人员的勤勉忠实义务对公司造成损失时最终所承担的损害赔偿责任，最高一般均不超过被骗金额的30%，最低在5%- ...
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重要项目可能因劳动者的不辞而别而无法完成，造成外部的商业违约风险，间接给公司造成损失；2、劳动者违反相关约定导致企业损失如劳动者违反劳动合同约定的保密义务 最低工资标准支付。 2、用人单位在解除劳动合同时可要求劳动者一次性赔偿，赔偿数额由法院根据劳动者的过错程度、造成损失的大小等具体情况酌情进行确定。 ...
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，公司法规定，董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。上述规定并未就有关人员违反“法律”的 公司法处理本案似乎使曲松山、程东银承担的责任过重，但公司法的相关规定并未对公司董事、监事、高管人员违反法律的范围作出限定，应作一般理解，如 ...
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的佐证。如信用社违反规定手续退汇给他人造成损失案[35]，又如，席春林等村民诉滑家当镇供种站购销种子损害赔偿纠纷案。[36]在第三人侵害债权中， 支解，使联合公司蒙受经济损失。对此最高人民法院1988年10月18日法（经）复（1988）45号《关于信用社违反规定手续退汇给他人造成损失应承担民事责任问题 ...
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的佐证。如信用社违反规定手续退汇给他人造成损失案[35]，又如，席春林等村民诉滑家当镇供种站购销种子损害赔偿纠纷案。[36]在第三人侵害债权中， 支解，使联合公司蒙受经济损失。对此最高人民法院1988年10月18日法（经）复（1988）45号《关于信用社违反规定手续退汇给他人造成损失应承担民事责任问题 ...
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批准自动离职，属于违反法律法规及本合同规定解除劳动合同，对公司造成损失的，员工应赔偿公司下列损失：a)公司为其支付的培训费和招收录用费用；b）对公司 经理，行政办公室、总经理。如证据确实，将移交公安机关处理。⑧．奖惩条例为了保证公司工作效率和优良服务，特制定如下条例。奖励制度：（一）、忠于职守、勤奋 ...
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了董事责任承担的基本原则，即只要董事违反义务（法律法规或公司章程）、并给公司造成损失，就应一律承担赔偿责任；第21条坚持的也是此一原则，即只要董事利用 间接签订与公司交易的协议应事先取得董事会的批准。否则，若已对公司造成损失的，可予以撤销，并不影响追究有关董事的责任。参见金邦贵译：《法国商法典》，中国 ...
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项目可能因劳动者的不辞而别而无法完成，造成外部的商业违约风险，间接给公司造成损失； （二）劳动者违反相关约定导致企业损失，如劳动者违反劳动合同约定的保密 的指挥管理权，故因劳动者原因导致用工单位损害，用工单位可以主张损失赔偿。 而对于劳动者给第三方造成损失的情形，根据2010年7月1日将实施的《侵权 ...
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