：单位要支付从2010年1月1日至2011年3月31日未依法签订无固定期限劳动合同的双倍工资差额。陈先生的理由是：从2010年1月1日起，除非是陈 签定的劳动合同中加这么一条：本合同如为固定期限劳动合同，则是在乙方充分知悉《劳动合同法》第14条以及其他法规赋予其签订无固定期限劳动合同的权利基础上，主动 ...
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中的例子，如果说一个工人在某企业上班持续就业满十年时，要求企业给他加工资、提高职位或者其他不能与企业达成一致的要求的时候，如果企业没有满足其要求 一个对比，作者认为这还是需要我们去进一步探讨，并进行完善的。 三、我国无固定期限劳动合同制度的改善建议 （一）转变制定法律的思维方式 作者认为不能片面地以为 ...
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中的例子，如果说一个工人在某企业上班持续就业满十年时，要求企业给他加工资、提高职位或者其他不能与企业达成一致的要求的时候，如果企业没有满足其要求 一个对比，作者认为这还是需要我们去进一步探讨，并进行完善的。三、我国无固定期限劳动合同制度的改善建议（一）转变制定法律的思维方式作者认为不能片面地以为可以 ...
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中的例子，如果说一个工人在某企业上班持续就业满十年时，要求企业给他加工资、提高职位或者其他不能与企业达成一致的要求的时候，如果企业没有满足其要求 一个对比，作者认为这还是需要我们去进一步探讨，并进行完善的。 三、我国无固定期限劳动合同制度的改善建议 （一）转变制定法律的思维方式 作者认为不能片面地以为 ...
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