知道：1、在法院我可不可以要求单位对5、6、7月不按时发工资要求经济补偿；2、8月22号单位不与理睬使我终止工作，我可不可以要求单位补偿违约金？3、 提出辞职，并且有经济补偿，关于这点的法律依据详解，请参考《公司经常拖欠工资怎么办？下》。3、该文件实际上是公司的规章制度，规章制度并不是你们签收生效的， ...
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基本案情是：一个雇主施工当中受伤、住院、最后死亡，死者家属向老板要丧葬费、住院费、治疗费以及赔偿金，老板不给。因为合同上有工伤概不负责这样的条款。法院在处理这个 联合、合并、兼并等。而这种联合往往是当地的党政领导人看到某企业亏损严重，发不出工资，然后这个领导就吃个好饭睡不好觉，千方百计地找一个搞得好的 ...
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基本案情是：一个雇主施工当中受伤、住院、最后死亡，死者家属向老板要丧葬费、住院费、治疗费以及赔偿金，老板不给。因为合同上有“工伤概不负责”这样的条款。法院在处理这个 、合并、兼并等。而这种联合往往是当地的党政领导人看到某企业亏损严重，发不出工资，然后这个领导就吃个好饭睡不好觉，千方百计地找一个搞得好的 ...
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企业联合、合并、兼并等。而这种联合往往是当地的党政领导人看到某企业亏损严重，发不出工资，然后这个领导就吃个好饭睡不好觉，千方百计地找一个搞得好的 97条规定，“合同解除后，尚未履行的，终止履行；……”这里说的终止当然就是不能履行，已经履行的怎么办呢？该条后边说了，“已经履行的，根据履行情况和合同性质， ...
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基本上我这条线发展了30个人，现在没有按时打款，就意味着我把同学们坑了。” 同学们纷纷询问小侯，老板跑了该怎么办，还有的同学认为，小侯和老板是一 大学校园服务平台，提供服务员、校园代理、公司文员、传单派发、礼仪模特、传单派送等工资日结兼职。” 淼森公司负责人失联以后，受害学生已经报警，8月31日，记者 ...
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