原工作岗位，可驳回请求。 用人单位在调整岗位的同时调整工资，劳动者接受调整岗位但不接受同时调整工资的，由用人单位说明调整理由。应根据用人单位实际情况、 ，应当按照原劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定，以每月工作时间为21.75天和174小时进行折算。 （6）实行综合 ...
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原工作岗位，可驳回请求。 用人单位在调整岗位的同时调整工资，劳动者接受调整岗位但不接受同时调整工资的，由用人单位说明调整理由。应根据用人单位实际情况、 ，应当按照原劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定，以每月工作时间为21.75天和174小时进行折算。 （6）实行综合 ...
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的，应当按照职工月平均工资三倍的数额确定。上述工资数额无法查明的，以劳动者所在行业平均工资为准。 29.【终止劳动合同的通知问题】劳动合同到期终止， 的，用人单位应当按照劳动者实际工作时间占全年工作时间的比例确定发放年终奖的比例。 七、工伤保险问题 38.【工伤赔偿协议的效力】劳动者发生工伤，用人单位 ...
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一户一表 1200元/户 天然气初装 3200元/户 上述标准如遇物价部门价格调整，按调整以后价格执行。 （三）政策性补助费。 包括临时安置补助费、停产停业经济 逾期之月起应当按月付给临时安置补助费；逾期1年以上的，逾期时间内临时安置补助费按本通知规定标准的2倍发放。 非住宅房屋超过过渡期限1年以上 ...
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单位因侵害劳动者合法权益，如克扣或无故拖欠工资；低于当地最低生活标准支付工资；拒不支付劳动者延长工作时间的工资报酬，以及解除合同后，未依法支付经济补偿金 ，政务院财经委）以及《铁道部关于提高铁路旅客意外伤害保险金额的通知》（铁运（１９９２）６４号）的规定，旅客购买车票即向中国人民保险公司投保了旅客意外 ...
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单位因侵害劳动者合法权益，如克扣或无故拖欠工资；低于当地最低生活标准支付工资；拒不支付劳动者延长工作时间的工资报酬，以及解除合同后，未依法支付经济补偿金 ，政务院财经委）以及《铁道部关于提高铁路旅客意外伤害保险金额的通知》（铁运（1992）64号）的规定，旅客购买车票即向中国人民保险公司投保了旅客意外 ...
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清）工程款。对未按合同约定进度支付、分阶段结清工程款且超过约定时间3个月的，视为建设资金不落实，建设行政主管部门应责令其限期改正。对实行 按照《省人民政府办公厅关于印发清理建设领域拖欠工程款和农民工工资工作方案的通知》（黔府办发[2004]13号）明确的职责分工，继续扎实开展清欠工作。根据工作需要， ...
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企业所得税法实施细则》、１９９７年２月１９日《国务院关于调整金融保险业税收政策有关问题的通知》代替。 序号：６８ 法规名称 中华人民共和国档案法实施办法 发布机关 空） 说明 被国务院批准、１９９６年６月２０日中国人民银行令第１号发布的《结汇、售汇及付汇管理规定》明令废止。 序号：３１ 法规名称 契税 ...
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合同法》颁布之前，《劳动法》规定劳动者在试用期内可以随时解 除劳动关系，无需提前通知。而《劳动合同法》则修改了这一规定，在试用 期内，劳动者提前三日 HR应注意何为“及时足额”。这里涉及到工资等劳动报酬发放时间的问题，现在大多数企业的通常做法是在每月的某日发放上月工资，那 么迟延一天是否为“及时”呢？ ...
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建委）： 现将劳动和社会保障部、建设部《关于切实解决建筑业企业拖欠农民工工资问题的通知》（劳社部发[2003]27号）转发给你们，请结合实际认真 工资问题。因建设单位拖欠建筑业企业工程款，致使建筑业企业不能按时发放工资的，要追究建设单位的责任；建筑业企业拖欠劳务分包企业分包工程款，致使劳务分包企业不能 ...
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