职工因工致残，依法享受工伤保险待遇，用人单位未参加工伤保险的，职工发生工伤，应由用人单位按照《工伤保险条例》工伤保险待遇项目和标准支付费用。 给付被告李某生活护理费1160.4（2901元/月×40%）；2012年1月以后企业工伤人员生活护理费如果依法调整，被告李某的生活护理费依据相关文件调整重新计算 ...

基金赔偿无法律依据，清塘煤矿应对参加工伤保险前已经存在的职业病按《工伤保险条例》的标准承担责任；2、清塘煤矿属于集体所有制企业，是独立的法人主体，也是本案的 作为第三人的熊某，同时，依据《工伤保险条例》第四十一条第二款“用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担”的规定。对清塘煤矿 ...

》，解除了双方之间的劳动关系。原告鑫元公司按照《陕西鑫元科工贸股份有限公司企业改制职工安置方案》鑫元公司的相关规定，向被告余某支付了工龄补某、补某 的辩称观点成立，予以采纳。据此，洛南县人民法院依据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十三条、《工伤保险条例》第三十四条第二款、《陕西省实施〈工伤保险 ...

第X号仲裁裁决书，驳回被告劳动仲裁申请事项。 被告张某乙辩称：第一，按照工伤保险条例的规定，只要受害人不是故意而为的，他本人是不需要承担责任的，张 劳动合同，其工资收入情况不明，只能参照郴州市上一年度职工平均工资处理。由于塘门口塘市煤矿已被注销，工伤保险待遇支付义务应由投资人刘某、唐某承担。 综上所述 ...

上诉人（原审原告）莆田市涵江区庄边供销合作社（集体所有制企业组织机构代码x-1），住所地莆田市涵江区X镇X村。 法定代表人陈某甲，主任。 委托 、职工工资花名册X减人员名册”的规定，参保单位应按月缴纳工伤保险费并提供职工工资花名册X减人员名册。根据《工伤保险条例》第六十条的规定“用人单位依照本条例规定 ...

工伤医疗补助金以全市上年职工月平均工资为基数计发，伤残6级为10个月，即x元。本院予以支持。 3、一次性伤残就业补助金。根据《工伤保险条例》第34条 进行劳动能力鉴定期间，可以享受生活津贴，标准按职工病假工资计算。根据《重庆市企业职工病假待遇暂行办法》第4条规定，职工工龄在10年以下，住院时间在6个月 ...

元的主张，于法无据，不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第三条和《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、第三十五条及《中华人民共和国民事 印发重庆市工伤职工停工留薪期管理办法的通知》第九条和《重庆市企业职工病假待遇暂行规定》第五条第一款规定，原判计算其劳动能力鉴定期间的生活津贴为5400元，符合有关 ...

私自搭客收费的不正当行为。 原审法院认为，沪劳保发(96)X号上海市劳动局《关于本市企业职工工伤保险待遇等若干问题规定的通知》第一条第一款第九项规定，职工因公 并非出于个人目的，张伟东的出车行为属于“因公外出”。关于法律适用问题，《工伤保险条例》于2004年1月1日起施行，而张伟东遭遇交通事故伤害是在 ...

货场第二道与第三道铁轨之间睡觉被x次货车撞伤。姚某此次受伤不符合《企业职工工伤保险试行办法》（以下简称劳部发[1996]X号文）第八条的规定，不予认定 无异议。 本院认为：由于上诉人青羊区劳动和社会保障局在《工伤保险条例》施行前已完成本案的工伤认定即作出了X号答复并向当事人予以送达，因此2004年1月 ...

，顺德市X镇顺道金属制品厂是由麦某某经营的个体工商户。 原审认为：根据《企业职工工伤保险试行办法》(以下简称《试行办法》)第七条及第十一条的规定， X组织及其所属全部员工”，第五条“社会保险部门主管社会工伤保险工作”。该条例规定得很清楚，《广东省社会工伤保险条例》是根据《试行办法》而具体作出的规定， ...