2,690元。 原告为证明其陈述，向本院提供了如下证据材料： 1、劳动争议申诉书、决定书、快递详情单。证明原告起诉前已经过仲裁前置程序且在法定 。2007年11月23日，原告进入XX公司上海分公司担任驾驶员工作，双方未签订劳动合同。平时上海分公司以现金形式支付原告工资，2008年1月起上海分公司以银行 ...

。 5、收入证明、签收单。证明原告的月工资为1,850元。 6、劳动争议申诉书、证明。证明原告起诉前已经过仲裁前置程序。 被告XX企业发展顾问 XX娱乐有限公司并未注册成立，故由此确认2006年11月起原告与XX娱乐有限公司建立劳动关系缺乏依据，对于被告的该项抗辩，本院不予采信。综合原告提供本人身份证 ...

的工资508.80元）。 原告向本院提交了如下证据：1、被告提交的《劳动争议申诉书》，证明被告仲裁请求及所述事实和理由； 2、上海市单位退工 .80元。2009年11月17日被告向仲裁部门申请仲裁，要求原告支付违法解除劳动关系赔偿金x元、2009年6月附加工资1721.60元、7月附加工资630.90 ...

劳动合同书、考勤记录、发放工资金额汇总表、辞职申请、劳动争议申诉书、受理通知、劳动争议已受理未结案证明以及当事人的陈述等证据予以证实。 本院认为：原告主张 元计算，被告则认为应当按照本市最低工资标准计算，本院认为，原、被告在劳动合同中约定了以基本工资作为加班工资的计算基数，合同约定的基本工资为840元 ...

，要求被告支付2008年度年终绩效奖金、年终双薪工资和25％的补偿金、非法终止劳动合同双倍赔偿金，以及缴纳2006年12月至2008年12月期间未缴足部分 有劳动合同、员工薪酬通知书、工资卡查询单、核算函回复、劳动争议申诉书、受理通知、劳动争议已受理未结案证明及当事人在庭审中的陈述等证据予以证实。 ...

，北京市惠诚律师事务所上海分所律师。 原告岳某诉被告某建筑设计工程有限公司追索劳动报酬纠纷一案，本院于2009年2月12日立案受理。依法由审判员傅月琴 原告以逾期未作出仲裁裁决为由向本院提起诉讼。 以上事实，有劳动争议申诉书、受理通知、通知、劳动争议已受理未结案证明以及当事人在庭审中的陈述等证据予以 ...

，北京市惠诚律师事务所上海分所律师。 原告曾某诉被告某建筑设计工程有限公司追索劳动报酬纠纷一案，本院于2009年2月12日立案受理。依法由审判员傅月琴 原告以逾期未作出仲裁裁决为由向本院提起诉讼。 以上事实，有劳动争议申诉书、受理通知、通知、劳动争议已受理未结案证明以及当事人在庭审中的陈述等证据予以 ...

外，由贾某某提供的闸劳仲(2009)办字第X号案件受理通知书、劳动争议申诉书、工伤认定书、鉴定结论书、再次鉴定结论书、档案机读材料，房地产公司提供 是房地产公司，贾某某认为上述三份证据足以证明贾某某、房地产公司之间存在事实劳动关系。房地产公司称直到本次诉讼才看到闸北劳认(2007)字第X号工伤认定书， ...

。 申请人再审人黄某乙因与被申请人郑州万发机械厂（以下简称万发机械厂）劳动争议纠纷一案，郑州市高新技术产业开发区人民法院于2008年5月28日做出（2008） 。 黄某乙称，诉讼请求第一项要求万发机械厂按月支付养老金650元和劳动仲裁申诉书第二项要求万发机械厂按月支付生活工资650元是一回事，只是名字 ...

21日之前是叶榭劳动力资源服务有限公司派遣至被告公司工作，之后双方间建立了劳动关系，原告的小城镇保险差额部分公司已经全部缴纳。原告在双休日并不固定上班， 劳动手册、企业法人营业执照、鉴定意见书、核算函回复、劳动争议申诉书、受理通知、劳动争议已受理未结案证明及当事人的陈述等证据予以证实，本院予以确认。 ...