乙诉称，其于2009年8月28日到被告某西站服务所工作，双方未签订书面劳动合同，口头约定原告每月工资人民币3000元（以下均为人民币），于2010年2月20 哈尔滨公司于2010年6月16日出具的证明，基本内容为2009年8月，其公司临时业务需要，委托花卫平在上海介绍一名临时工。当时花卫平介绍了原告， ...
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，成立之后由留守人员、政府部门工作人员、律师事务所等临时人员依法组成，其所有成员与破产管理人没有任何劳动合同，原审第三人也不可能成为洛轴破产管理人 集团物业公司职工，已经洛阳市中级人民法院判决确认郑某某与洛阳轴承集团有限公司破产管理人存在劳动关系。原告以第三人不属于其职工为由请求撤销工伤认定的诉求应予 ...
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不安排我上班，我迫于生活无奈之举，另这也只是一份临时合同。 本院经审理查明：一、平顶山市卫东区劳动争议仲裁委员会于2009年5月26日作出了平卫劳仲不 婚假都有工某；四、2008年6月1日，吴某某与平顶山市安平劳务有限公司签订了劳动合同，期限为2008年6月1日至2010年11月30日，吴某某被安排在 ...
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被诉具体行政行为的证据有： 第一组：（1）横山采油厂临时务工劳动合同书，可以证明孙某某与采油厂有劳动关系； （2）关于辞退采油工孙某某的通报，可证明孙 所述与事实不符，同时证明孙某某提供的证人，其中张兴科于2007年12月份与采油厂解除劳动合同，而景志军在2007年11月份因盗卖柴油被该厂解除劳动合同 ...
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月28日又让原告到九鼎公司延河河道治理工程上班一个星期，因被告不给原告发加班费，不签劳动合同，原告无法再继续干下去。被告雇用原告期间不与原告签劳动合同，不 原告在甘泉干活时被告给其签发的委托手续，其和被告的关系。 证据二：解决临时用工证明。 证据三：考勤证明。证明9月24日被告公司不给发工资。 证据四 ...
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了诉讼。本案现已审理终结。 原告顺利公司诉称，被告陈某某系原告雇佣的从事劳务的临时人员，在矿上做些杂活，陈某某是2008年2月才到矿上开始从事劳务的， 经审理查明，被告于2008年2月11日到原告单位干采煤工，原告未依法与被告签订劳动合同，也未给被告参加工伤保险。同年4月10日，被告上四点班，和工友 ...
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，成立之后由留守人员、政府部门工作人员、律师事务所等临时人员依法组成，其所有成员与破产管理人没有任何劳动合同，第三人也不可能成为洛轴破产管理人的职工 十四组证据：洛阳市工伤认定限期举证通知书及工伤认定决定书邮寄送达回证；证明劳动行政部门限期举证通知书及工伤认定书送达证明。第十五组证据：工伤保险条例第十 ...
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，五里堡街道办事处做出关于对张某某的处理意见，处理意见如下：同意张某某辞去临时工作，从即日起，张某某与五里堡街道办事处脱离一切关系，五里堡街道 原告张某某负担。 张某某不服，上诉称：1、被上诉人五里堡街道办事处擅自单方解除劳动合同不符合劳动法的规定，上诉人张某某是在被上诉人五里堡街道办事处的屡次威胁、 ...
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被告不对原告考勤考核，未与原告签订劳动合同，也未为原告办理各项社会保险。2007年12月30日，被告以清退临时人员为由将原告清退，同时给付原告 作出实体判决。 被上诉人徐州市贾汪区国土资源局答辩称：被上诉人是国家行政机关，在劳动合同法实施之前，被上诉人因为受人员编制限制，又面临人手不足不得以而聘用上诉 ...
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50元由被告承担。 上诉人曲某某上诉称，张某某是水产品市场的临时帮工人员，与上诉人未建立劳动关系。原审判决主文第二项，判决被上诉人重新作出工伤认定，即是对 受到事故伤害；第二，受伤害的人是与其所在的工作单位之间存在劳动关系。因劳动关系有书面签订劳动合同与没有书面劳动合同之分，故在实践中，对没有劳动合同 ...
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