论认为应急方案没有经过董事会一致通过，不符合章程规定，公告之日停止执行。 4、上海市浦东新区人民法院（2009）浦民一(民)初字第X号民事判决书，证明浦东法院对 》第三条第一款、第七十八条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、《最高人民法院关于 ...

论认为应急方案没有经过董事会一致通过，不符合章程规定，公告之日停止执行。 4、上海市浦东新区人民法院（2009）浦民一(民)初字第X号民事判决书，证明浦东法院对 》第三条第一款、第七十八条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、《最高人民法院关于 ...

某某，女，上海永乐（略）事务所（略）。 被告上海某某建筑装潢有限公司，住所地上海市奉贤区。 法定代表人黄某乙，总经理。 委托代理人齐某某，男，上海某某建筑装潢 向法院起诉，未经过仲裁前置程序，本院对此不予处理。综上，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、第八十二条第一款之规定，判决如下： 一 ...

支付报酬，而是每月支付人民币1,000元（以下币种相同），仅高于上海市最低工资标准。2008年1月1日《劳动合同法》生效后，某某排灌站仍然拒不签订 请求不予支持。一审判决后，原告不服提起上诉。2008年11月19日，上海市第一中级人民法院作出驳回上诉、维持原判的终审判决。根据南府办（2007）XXX号 ...

合同时存在欺诈行为，同时在履行职责时存在索贿情形，严重违反公司规章制度。依据《劳动合同法》第三十九条规定，原告于2009年11月23日书面通知被告于2009 年11月23日起被告停止工作，开始享受未休年休假。之后，被告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会提出申诉，经仲裁裁决，原告认为被告未及时领取退工单 ...

工资差额x.39元的诉讼请求，本院不予支持。另仲裁裁决原告为被告补缴2009年8月至2010年3月期间的上海市外来从业人员综合保险费1975.20元，双方均无异议，本院予以确认。综上所述，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款之规定，判决如下： 一、 ...

关系赔偿金9,600元；4、为原告缴纳2007年6月至2010年3月上海市外来从业人员综合保险费4,824.90元及交付老年补贴凭证；5、为原告补交 外来从业人员综合保险费4,824.90元，并交付原告上海市外来从业人员综合保险老年补贴凭证。 根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年 ...

工资差额8,209.81元；原告为被告缴纳2008年8月至同年12月期间的上海市外来从业人员综合保险；被告的其余仲裁请求，不予支持。原告对此不服，遂诉至 不同意支付被告2008年8月至同年12月期间的上海市外来从业人员综合保险之请求，本院不予支持。 劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一 ...

XX。 委托代理人甘XX，上海XX律师事务所律师。 被告XX银行股份有限公司，住所地上海市XX。 法定代表人胡XX，董事长。 委托代理人郭XX，XX银行股份有限公司员工。 合同的赔偿金，于法无据，本院不予支持。据此，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第（二）项之规定，判决如下： 驳回原告高 ...

发放。被告对原告不实行考勤，休息日未安排原告加班。被告已为原告缴纳了上海市外来从业人员综合保险费。2010年2月原告擅自离开公司，被告从未告知原告解除 被告补缴2004年8月至2008年3月期间的上海市外来从业人员综合保险的诉讼请求，本院不予支持。 根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月 ...