聘为市场部业务员，2001年9月被晋升为市场部经理，并与我公司签订聘用合同和保密协议，明确规定其有义务保守公司的商业秘密，离职三年内不得到与我公司业务相同 违反，含作为与不作为，均构成违约，应对公司因其违约行为而致的损失承担赔偿责任，并应对公司承担不低于1万元的违约金”；第6条约定“经公司允许对外公开 ...

判令：被告向原告公开赔礼道歉；被告解除与李秀林的劳动合同关系；被告向原告赔偿经济损失50万元及诉讼合理支出2万元。 被告松下电器辩称，1、双方不存在竞争 ；4、我方通过正当聘用程序聘用的李秀林，没有权利调查李秀林与原告是否签订保密协议以及是否生效，应该由原告举证证明，我方没有义务审查原告与李秀林签订的 ...

公司工作期间及2001年9月离开君元公司时，并未与君元公司签订任何保密协议或竞业禁止协议，所以君元公司没有权利阻止王某从事系统的维护工作。王某利用自己的 侵犯了其商业秘密，要求王某和腾瑞公司停止侵权行为、停止损害其声誉的行为、赔偿其经济损失的主张，事实和法律依据均不充分，本院不予支持。关于君元公司提出 ...

我国《反不正当竞争法》第二十条之规定，在侵权行为所造成的损失难以计算的情况下，赔偿额为侵权人在侵权期间所获得的利润。因此，以被告人王某俊等人从贝尔 辩护意见，本院不予采纳。 综上所述，本院认为，三被告人均违反了其与华某公司签订的保密协议；被告人王某、刘某甲明知是他人违法获取的华某公司商业秘密并加以使某 ...

保密义务截止至该员工离开企业之日。原告没有按照该条例的规定与员工签订书面保密协议。而原告的注册地址在福田区(即特区内)，应适用该条例。被告马某某、 ，判决如下： 一、被告潜能公司、马某某于本判决生效之日起五日内共同赔偿原告经济损失3万元； 二、驳回原告的其他诉讼请求。 一审案件受理费人民币5510元、 ...

违反本协议第四条第一款，除立即停止该款所属违约行为外，还应赔偿或连带赔偿甲方由此造成的经济损失，且赔偿金不低于乙方所得补偿费的二十倍。”2001年8月 其次，原告并未主张三被告侵犯其商业秘密，因此本案并不涉及知识产权纠纷；最后，《保密协议》第六条还明确约定：“在争议发生后，向对方发出书面专函一次；提出 ...

无机富锌涂料生产技术和配方中的商业技术秘密；三、被告邦捷公司、金某某共同赔偿原告经济损失人民币756，830元(在判决生效后一个月内履行)；四、被告邦捷公司、 请求本院驳回上诉，维持原判。 被上诉人金某某辩称：一、其与门普来公司没有签订过保密协议；二、门普来公司的技术已经有资料可以查到，是公开的；三、 ...

公司没有采取保密措施。新开公司与员工及冈田某司没有签订任何保密协议，所称《员工守则》等是经过了职工大会通过的，但没有拿出某开职工大会的会议记录 三、秦皇岛田某工艺品有限公司、冈田某司在本判决生效之日起十日内，连带赔偿秦皇岛新开工艺品有限公司人民币2万元。 四、驳回双方其它诉讼请求。 本案一、二审案件 ...