并在庭审中予以释明，但原告当庭作出不申请鉴定的意思表示，因此，可认定原告未某供证据来证明双方签订了劳动合同，据此，本院确定原、原告双方建立了劳动关系 X镇团山塘煤矿在本判决生效后5日内支付被告文某未某订劳动合同的双倍工资25812元。 如果未某本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国 ...

，并在庭审中予以释明，但被告当庭作出不申请鉴定的意思表示，因此，可认定被告未提供证据来证明双方签订了劳动合同，据此，本院确定原、被告双方建立了劳动关系 本判决生效后5日内支付原告李某乙未签订劳动合同的双倍工资25546元； 二、驳回原告李某乙的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期限履行给付金钱义务， ...

并在庭审中予以释明，但被告当庭作出不申请鉴定的意思表示，因此，可认定被告未提供证据来证明双方签订了劳动合同，据此，本院确定原、被告双方建立了劳动关系 煤矿在本判决生效后5日内支付原告文某未签订劳动合同的双倍工资25812元； 二、驳回原告文某的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期限履行给付金钱义务， ...

）、（4）、（5）号证据，以此证明原、被告双方已签订了劳动合同，原告认为该书面劳动合同上的“谭某”并非自己所写，手印亦并非自己所捺， 合同双倍工资7671.52元、解某劳动合同经济补偿金1021.44元等共计11147.96元； 三、驳回原告谭某的其他诉讼请求； 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱 ...

元。 被告宁波某有限公司答辩称：1.原告于2008年10月13日进入公司，双方签订了劳动合同，工种约定是模具工，工资包括固定工资+计件工资，保底工资为680元/月。 因公司制定的制度，他不服从管理，还煽动其他员工离职，这样我跟他说，如果你不服从管理制度，你打辞工报告，工资马上一次性给你结算清。他现在要 ...

证人蒲XX出庭作证的证言，证明蒲XX系被告处的工人，其工种是打山场；与被告签订了劳动合同；从被告处领取工资没有工资表；被告为工人购买了 一次性生活补助金1620元，共计8979.58元。 三、驳回原告周某的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》 ...

经济补偿金2050元，合计x元。 被告涪陵X龙货运公司辩称，被告与原告签订了劳动合同，双方约定月工资为2500元，被告也同意根据原告的出勤天数，按照2500 某、经济补偿金等共计x.50元。 三、驳回原告傅某的其他诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法 ...

，原告被被告聘用并安排在资兴营销服务部工作，同年12月30日，原、被告签订了劳动合同，期限为三年，随即被安排到嘉禾营销部工作，在此期间，原告经常 五日内，为原告李某出具解除或终止劳动合同证明，并办理档案及社会保险关系转移手续。 三、驳回原告李某的其它诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务 ...

系被告虚构的；（3）登记表的形式、内容与书面合同基本一致，且一式两份，故双方事实上签订了劳动合同； 2、《新进员工须知》1份，旨在证明 7月的外来从业人员综合保险费。 四、驳回原告上海万国科技发展有限公司其余诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二 ...

被告XX有限公司辩称，原告于2005年8月15日进入被告处工作，双方签订了劳动合同。原告在被告处担任安全生产主管。在工作过程中，原告缺乏应有 .30元交付被告XX有限公司； 八、驳回原告谢XX其余诉讼请求。 被告XX有限公司如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法 ...