万元的年薪完全合情合理，又有何不妥五、顺陶公司应向梁某支付经济补偿金x.5元。梁某在顺陶公司工作期间，任劳任怨，积极工作，认真履行自己的职责，顺陶 梁某单方解除劳动合同，也是合法的维权行为。因此更不应该赔偿对方任何损失。八、顺陶公司没有损失要求赔偿无依据。如上所述，顺陶公司单方解除合同违法，梁某无须 ...

时的失误所致，事后财务人员已作纠正是完全尊重事实的。同时，也有充分证据证实谭某某自动的辞职的事实，但原审判决对此却根本不认定。即使推定是联华电子灯饰 、会计核对并通知老板之一冯锐，当时冯锐并没有就此事向谭某某作出任何警告或处罚，只是叫谭某某通知客户在余下赔偿款项中扣减此差额(注：在2003年10月之前 ...

安家费等待遇，未为陈XX解决高级职称，未将陈XX丈夫调入省体育局成为正式员工，XX中心存在违约行为。原审法院认为，XX中心于2009年12月签订合同后六 约定履行的，XX中心不存在违约行为，故陈XX要求XX中心赔偿违约金80万元的诉讼请求，没有事实依据，本院不予支持。 （三）、XX中心按照合同约定支付 ...

向单位提交辞职申请，2010年3月14日下班之后便不再来上班。双方签订了劳动合同，因为单位经常出现劳动者丢失劳动合同的情况，所以合同统一交给员工的班长 人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》的规定，当事人对自己的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由 ...

元等。 2009年12月21日，周某丁向远山大川公司提出辞职申请，载明：员工某某，因个人原因，需辞去现在的工某，如果公司允许，我希望 佐证。 一审法院经审理后认为：当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的 ...

问他情况怎么样了，李某鹏说那个司机没有赔给他钱。其就给周某某打电话，让周某某带几个人走到华图教育的那个员工跟前，开始打他。看着华图教育 经鉴定，王xx的损伤程度已构成轻伤。案发后，被告人沙某甲家属已赔偿被害人人民币6500元。 上述事实，有下列证据予以证实： 1.被告人沙某甲的供述，2007年8月份的 ...

国际货物运输代理有限公司。 法定代表人董某某，总经理。 委托代理人沈某甲，该公司员工。 委托代理人罗卫东，上海市恒业律师事务所律师。 被上诉人(原审被告)沈某乙 赔偿的必要条件，法律虽然对劳动者提出辞职时未提前30日通知用人单位的情况未规定劳动者要承担赔偿义务，但也没有禁止，故沈某乙应当按照合同的约定 ...

当事人陈述在案佐证。 本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实 《员工离职单》之记载，劳动合同解除原因是原告以个人原因提出辞职；二则该函件与《员工离职单》中上述记载相矛盾，而函件形成于原、被告劳动合同 ...

华公司养殖基地的公章，因亚华公司并没有提供证据证实签订合同时宋某某已知道陈月良已辞职这一事实，故宋某某有理由相信与之签订合同的是亚华公司 一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 第一百一十九条当事人一方违约后，对方应当采取适当措施防止损失 ...

三个月。为继续帮助老乡拓展业务，徐某某向原告的法定代表人提出自己筹办公司，原告法定代表人对此完全同意且没有异议。因此，原告与利丰英和分公司的合作，并非原告的 9232元。 上述事实有万博盛公司与利丰英和分公司签订的协议书、请款书及进账单、万博盛公司与徐某某签订的员工雇佣合同、徐某某的辞职报告、利盛达 ...