地位，应优先保护劳动者的身体健康权。综上所述，被告依据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，认定第三人是在工作时间、工作场所，因工作原因受到事故 疵。根据最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第（四）项之规定，判决驳回原告驻马店市保安服务公司要求撤销2008年12 ...

五福科技有限公司的机械车间内因从事原告安排工作而意外受伤，其情形符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项的规定，应认定为因工受伤。被告收集的工伤认定申请表 依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项、《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第四十九条第三款的规定，判决 ...

七十三条，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第十一条，《工伤保险条例》第四条第一款、第三十一条第一款、第三十五 ，适用法律正确，请求予以维持。 上诉人雅仕利公司及被上诉人龙某某在二审期间均未提交新的证据。 经审查，本院对原审认定的事实予以确认。 本院二审另查明，原审法院于 ...

国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议”，又按照原劳动部《〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉若干问题解释》第三条解释，“工资”是 本院依法予以驳回。 综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条、第一百五十八条的规定，裁定如下： 驳回上诉，维持原裁定。 二审案件受理费 ...

《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十四条第一款、第三款，《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条、《广东省社会工伤保险条例》第二十三条、 有理，本院予以支持。 根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定，劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决后，当事人对裁决中的部分事项不服 ...

事实不能达到完全排除其他可能性。因此，被告据此确定原告不符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项“在上下班途中，受到机动车事故伤害的”规定，不认定为工伤 的地点离住所和单位相距5公里。劳动部劳社厅函(2002)143文对“上下班途中”的解释是指从住所到工作区X路途，一审法院认为只要目的是上班，不管从何处 ...

雇佣被告的非法用工单位，应根据《工伤保险条例》第六十三条、劳动部《非法用人单位伤亡人员一次性赔偿办法》第三条和第四条的规定，向被告支付相关的费用 因此被上诉人应支付给上诉人一次性赔偿金（略）元。上诉人认为，《广东省工伤保险条例》第二十二条规定：住院治疗的伙食补助费由用人单位按照当地因工出差伙食补助标准 ...

这一事实，认为刘某军的死亡不是发生在工作岗位，不符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定，故依法作出了攸劳工伤认字【2011】X号工伤（亡 支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第一项、《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第四项之规定，判决： 一、 ...

与中国建筑第二工程局有限公司西南公司的工程款已结算完毕。 本院认为：《工伤保险条例》第十四条第一款第（一）项规定，在工作时间和工作场所内，职工因工作原因 成立。依据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第一款第（四）项之规定，判决如下： 驳回原告重庆市X区万渝建筑 ...

分钟即可到达，马祖军离开公司时间与其出事时间相差两个多小时。二、按照《工伤保险条例》第十四条之规定，延津县人力资源和社会保障局为马祖军作出的（略）号《 不足。应予以撤销。故依据《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（二）项及《最高人民法院关于执行若干问题的解释》第五十九条第（一）项、第六十条第一款之 ...