日期间，××店未支付其工资。2009年8月24日，周××向××店发出《解约通知》，解除了与××店签订的劳动协议，并要求××店支付和赔偿其相应的 ，该仲裁委员会于2009年9月25日作出×劳仲不字[2009]第××号不予受理通知书，决定对周××的仲裁请求不予受理。 原审法院另查明：××店未为周××购买 ...

某（认缴出资额为35,000元）。工商行政管理部门于2010年3月发出准予变更通知书，准予某某公司变更登记。在庭审中某某公司确认，2010年5月，除周某 公司签订租赁合同并开始履行，被告无法确认该租赁合同形成于解除函之前，故被告解约不构成违约，不承担协议书约定的违约责任。本案中，被告于2010年1月8 ...

受理费。 被告包某辩称，对当事人之间的合同约定不持异议，原告向被告发送催款及解约通知均由被告亲属签收并告知了被告。但被告延迟支付房款系自身经济原因导致， 被告未向原告支付房款。2009年7月6日，原告为催收房款曾向被告发送通知书；2009年9月25日，原告向被告发送律师函行使了合同解除及赔偿金追索权。 ...

云某甲以外服公司未支付云某甲2009年9月工资向外服公司发出解除劳动合同通知书。2009年11月18日，外服公司向云某甲发出通知。通知的主要内容为 云某甲辩称：劳动法规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，被上诉人有权要求解约，并主张赔偿。请求本院驳回上诉，维持原判。 本院经审理查明，原审查明事实属实 ...

日，徐某某以外服公司未支付徐某某2009年9月工资向外服公司发出解除劳动合同通知书。2009年11月18日，外服公司向徐某某发出通知。通知的主要内容为 徐某某辩称：劳动法规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，被上诉人有权要求解约，并主张赔偿。请求本院驳回上诉，维持原判。 本院经审理查明，原审查明事实 ...

日，汤某某以外服公司未支付汤某某2009年9月工资向外服公司发出解除劳动合同通知书。2009年11月18日，外服公司向汤某某发出通知。通知的主要内容为 汤某某辩称：劳动法规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，被上诉人有权要求解约，并主张赔偿。请求本院驳回上诉，维持原判。 本院经审理查明，原审查明事实 ...

，仲量联行公司物业部的员工手册第十一章奖惩制度规定：“……二、处罚规定……4.解约有以下情形之一者，属严重违规，可作立即辞退处理，且公司不支付任何经济 上海公司提供的证据1至证据11的真实性表示无异议；但对证据4表示对员工违规通知书中，员工手册中书面警告中其他本手册、职位说明书中规定的违规行为的条款， ...

月14日向长沙XX运动产业发展有限公司发出（2008）天民初字第X号《停止支付通知书》通知长沙XX运动产业发展有限公司停止支付租金，于2009年1月13日发出（ 的最后期的租金，如冲抵完后仍有剩余，剩余部分由出租人在双方解约后三十日内无息返还。因此，在合同解除后，长沙XX商贸有限公司将160万元保证金 ...

私自转包给他方违反了合同的规定，乡政府于2007年12月给原告下发了解除合同的通知书，该通知已经发生效力。另，原告单位已注销，其已不具备原告主体资格。故 、收据、租赁合同各一份，2008年3月2日被告的通知书一份，证明当时的签约情况以及被告通知解约时通知书不具有法律效力； 3、租赁协议一份，证明其拥有 ...

指标通知、贷款支付凭证、结清试算、EMS查询回单、EMS寄件单及提前还款通知书、《退房协议》及本院开庭笔录在案佐证。 本院认为，长安支行与杨某甲、 日即通过协议方式解除了商品房买卖合同，但杨某甲与金鸿公司并未告知长安支行解约的事实并就贷款偿付义务的转让征得长安支行的同意，并继续履行还款义务至2008年 ...