28日与被告谈话，希望原告自动辞职，遭到被告的拒绝。8月31日原告开具调岗通知书，被告因此于9月1日至7日在新部门上班。原告无正当理由 上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会提出申请，要求原告：1、支付违法解除劳动合同赔偿金x.57元；2、支付未提前30天通知解除劳动关系一个月替代工资5000元。2010年 ...
//www.110.com/panli/panli_7310666.html-了解详情
日向四维公司申请辞职，实为提出解除自2008年1月1日起至2008年12月31日止的劳动合同，四维公司也予以同意。双方通过协商一致提前解除了自2008 支付经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上 ...
//www.110.com/panli/panli_6543945.html-了解详情
停薪留职期间，程某某每月向校方交纳养老保险金52.65元；……七、‘停薪留职’期满，乙方应提前一个月提出复工书面申请，由学校安排适当工作，如无法安排，按校内待业对待。如‘停薪留职’期满后一个月内，本人既未要求回校工作，又未办理辞职手续者，按自动离职处理。协议期满需要停薪留职者，应重新 ...
//www.110.com/panli/panli_202246.html-了解详情
5月17日向原告申请辞职，实为提出解除自2008年1月1日起至2008年12月31日止的劳动合同，原告也予以同意。双方通过协商一致提前解除了自2008年 支付经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上 ...
//www.110.com/panli/panli_139797.html-了解详情
职工工资，还有外债都需要钱，这样，我们就去和农信社谈，能不能以贷款的形式提前给付一些租金，而且我们可以付租金的利息，对方经研究后就会每年多支付十九厂租金。但 双方签订的转让合同里也有显示。答应给房大约是在2002年9月份，应完后过了一个星期，就带他们去通州看房了。苏某某在谈这三套房时没出过面，只在看房 ...
//www.110.com/panli/panli_90659.html-了解详情
，并诉称，其原系中波轮船股份公司职工，后于1999年10月辞职从商。在此之前，第三人与原告筹划设立了鼎太峰公司。当时鉴于客观情况需要，第三人虽为 某的总经理职务是错误的，要求予以纠正；同时声明，未经股东会决议，任何人不得擅自修改和提前终止现有合同，尤其包括鼎太峰公司与一招所签订的租赁合同。另外，韩某某 ...
//www.110.com/panli/panli_79264.html-了解详情
年均签订有劳动合同。原告帮被告购买了2009年1月至2011年2月的失业保险，在2011年3月份失业保险手册上登记为“辞职”。原告认为被告无故旷工，不 柳州市劳动仲某委申请仲某，请求确认申请人与被申请人2004年2月1日至2011年3月4日期间存在劳动关系，被申请人支付申请人未提前一个月解除劳动关系 ...
//www.110.com/panli/panli_45074445.html-了解详情
。 关于某某要求天佐公司支付未提前一个月通知即解除劳动关系的赔偿金有无事实及法律依据的问题。根据陆某递交给天佐公司的内容为“不愿在新企业工作”的报告，足以证明 《关于某陆某解除（终止）劳动关系的决定》，只能认为系天佐公司同意陆某的辞职申请并为陆某出具解除劳动关系的手续，而不是天佐公司单方提出解除与陆某 ...
//www.110.com/panli/panli_44771841.html-了解详情
的规定，人民法院应当受理，故法院受理该案并无不当。 关于某某要求天佐公司支付未提前一个月通知即解除劳动关系的赔偿金有无事实及法律依据的问题。根据张某递交给天佐 劳动关合同，而天佐公司在收到上述报告之后作出《关于某张某解除（终止）劳动关系的决定》，只能认为系天佐公司同意张某的辞职申请并为张某出具解除劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_44771555.html-了解详情
的规定，人民法院应当受理，故法院受理该案并无不当。 关于某某要求天佐公司支付未提前一个月通知即解除劳动关系的赔偿金有无事实及法律依据的问题。根据陆某递交给天佐 劳动关合同，而天佐公司在收到上述报告之后作出《关于某陆某解除（终止）劳动关系的决定》，只能认为系天佐公司同意陆某的辞职申请并为陆某出具解除劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_44771410.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务