工资增至1400元/月。2007年6月至2008年11月期间，被告制作的原告工资单上均注明“厨师××月工资××元，少阿姨帮忙补贴××元”。2009年1月16日， 打卡形式发放，且上下班均接受电子考勤。而原告并非公司员工，故没有工资单、工资卡，也不接受电子考勤。公司与原告终止承包关系是员工民意调查的结果 ...

元。 原告提供的主要证据：1、得宣公司的工商登记、注销的资料；2、工资卡银行明细清单，分为2005年10月至2009年6月、2008年3月至2009 法律意义上的劳动关系，原告从未为娇润公司工作，娇润公司也没有支付过原告工资，提供给被告劳动合同只是希望双方能调解解决本纠纷。 经审理查明，2005年10 ...

宋某某辩称:被告支付过抚养费，2009年3月至2009年10月间，被告的工资卡交给原告母亲,并由其支配使用。孩子出生后，被告每月支付孩子抚养费，有时 。被告宋某某缴纳2009年10月至12月，2010年1月至5月的工资薪金所得个人所得税分别为1,459.44元、1,175.59元、1,713.42元、 ...

.56元；二、限中共登封市委党校在原审判决生效之日起十日内返还郭某甲的银行工资卡；三、驳回中共登封市委党校的其他诉讼请求；四、驳回郭某甲的其他反诉请求。 职工，当时郭某甲如果不同意扣款，中共登封市委党校就会扣去郭某甲的全部工资。中共登封市委党校的扣款行为明显是错误的，郭某甲原审提出的反诉请求合理合法， ...

系统自动扣取的手续费）。事后翟某某持存单及银行卡到西峡中行查询，发现3212元工资已于2009年1月23日被人分三次在河南省南阳市镇平县自动取款机上支取走（ 被支取，西峡中行是否有过错，应否承担责任。现已查明翟某某的身份证、存折、工资卡均未丢失，且办理长城电子借记卡和存折后，翟某某又重新设定了新密码。 ...

窜至郑州高新区四维机电公司职工宿舍，趁室内无人之机，盗走崔××的工资卡（交通银行银联卡）及现金200元人民币，并于当晚23时许到郑州高新区X路农业 ××的工资卡到郑州高新区X路工商银行，分二次盗取崔××工资卡现金2600元。 上述事实，被告人刘某某在开庭审理过程中亦无异议，且有被告人刘某某供述、被害人 ...

是多彩印刷公司的工作人员，多彩印刷公司向法庭提交的职工工资表中也未有上述签字人的名字，故红卡科技公司向法庭提交的复印件，不能单独作为认定事实的 的合理费用，由提供证人的一方当事人先行支付，由败诉一方当事人承担”的规定，红卡科技公司在一审法院审理期间没有书面申请证人出庭、申请人民法院调查收集证据，故本院 ...

原告黎某。 原告胡某甲。 原告胡某乙。 原告胡某丙。 原告胡某丁。 原告胡某戊。 原告胡某己。 委托代理人吴容鉴，广西桂江律师事务所律师。 被告邹某。 委托代理人孔庆淮，广西振宇律师事务所律师。 被告中国平安财产保险股份有限公司梧州中心支公司。 委托代理人钟某某、郭某某，公司职员。 原告黎某、胡某 ...

2529元（扣税后的实发工资额），我单位于每月30日前发放工资并直接打入个人工资卡内，其工资卡号为（略）x；我单位对以上提供的相关证明材料 本院限定的时间内，被告濮阳市X区人民政府人民路街道办事处提交的会议记录及2010年7月份工资表与其2010年7月22日向濮阳市星誉投资担保有限公司出具的王某乙、王 ...

到她的账户，取现金500元，计x元。事过十多天后，原告取钱时发现卡上的资金被人转走，便找被告质问，被告承认私自转款一事，但她以开 被告打电话催款，被告竟矢口否认。综上所述，被告利用原告对其信任的便利条件，背着原告，私自将原告工资卡上的存款占为己有，侵犯了原告的权利，依据我国《民法通则》第117条规定， ...