经理,上海尊尚会休闲俱乐部有限公司与证人签订了劳动合同,并为证人缴纳综合保险费,2009年1月18日证人自动离职;男桑部的助浴工由证人管理, 某某要求上海尊尚会休闲俱乐部有限公司缴纳2008年10月起的综合保险费的诉讼请求,没有超过时效,予以支持。丁某某要求上海尊尚会休闲俱乐部有限公司提供扣税凭证及 ...
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经理,上海尊尚会休闲俱乐部有限公司与证人签订了劳动合同,并为证人缴纳综合保险费,2009年1月18日证人自动离职;男桑部的助浴工由证人管理, 某某要求上海尊尚会休闲俱乐部有限公司缴纳2008年10月起的综合保险费的诉讼请求,没有超过时效,予以支持。对于高某某要求上海尊尚会休闲俱乐部有限公司提供扣税凭证 ...
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部经理,上海尊尚会休闲俱乐部有限公司与证人签订了劳动合同,并为证人缴纳综合保险费,2009年1月18日证人自动离职;男桑部的助浴工由证人管理,证人 情形的,必须依法纳税,现劳动者要求用人单位退还税款及提供扣税凭证的请求,没有依据,不予支持。根据双方劳动关系解除的情形,上海尊尚会休闲俱乐部有限公司与姚 ...
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1月工资共计40,800元及拖欠金额25%的补偿金10,200元;2、支付解除劳动合同的经济补偿金55,900元。 审理中,原告变更第二项诉讼请求,要求被告支付解除 2日,原告以EMS快递向被告提交了解除劳动合同申请,是原告自动离职,与被告没有任何关系,被告从来没有说过要和原告解除劳动关系,故原告要求 ...
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可另行处理,本案不予处理。 关于林某甲、林某乙主张的违约金、滞纳金,没有合同依据,本院不予支持。但考虑二人向美食公司、金灿酒店索要货款,二 北京市第一中级人民法院。在上诉期届满后七日内,仍未交纳上诉案件受理费的,视为自动撤回上诉。 审判长石梅 审判员王欣 人民陪审员任轶 二ΟΟ九年四月十日 书记员张瑞 ...
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关系的接转手续。自乙方与甲方解除合同之日起,乙方超过一年尚未落实接收单位者,作自动离职处理,由甲方出具离职证明书给其本人办理待业登记,申领《 证明,乙方自行到市社会保险事业局办理各项劳动保险投保手续,所需费用由聘用单位负责(没有聘用单位或聘用单位不承担者,则由乙方自行负责交纳)”。合同书签订4个月后, ...
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被单位除名、开除或自动离职,及经批准后离职的,乙方应在一个月内将未满服务期限的住房补助金(按月平均数计算)退还给甲方。合同签订后,佛山保险公司 共和国合同法》调整。张某按《服务期限合同书》享受住房补助一次性领取住房补助金后,没有完全履行应当为佛山财产保险公司服务五年的义务,违反了诚实信用原则,应当承担 ...
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工大会上要求所有保安必须在7月25日前与公司签订劳动合同(证件不齐,无本市人担保按自动离职处理)。上诉人无本市户口人担保,逼于无奈递交 。一审判决根据这些事实,要求被上诉人向上诉人支付1100元的法定节假日加班费,被上诉人没有异议,可以立即向其支付。综上所述,上诉人无视被上诉人公司的规章制度,无故连续 ...
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从事代理保险业务直到2009年单方终止代理关系,在此过程中双方未签订劳动合同也没有形成事实劳动关系,原告始终是作为被告的保险营销员从事保险业务的代理营销工作 月原告自动离职后,于2010年3月19日和4月21日两次向开封市劳动仲裁员提出劳动争议仲裁申请,要求确认原被告存在劳动关系,支付解除劳动合同经济 ...
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劳动关系人员,已领取社会保险人员、公司非在册人员、公司辞退或自动离职人员,均不得采取公司订立劳动合同、劳务派遣等劳动用工形式。2009年9月被告上级部门甘肃省 应发工资重新进行了核定,对这部分工资原、被告再未另外明确约定,因此,原告该诉请没有事实依据,本院不予支持。二、对于原告所要求被告给付解除合同 ...
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