登记表、劳动事务代理岗位书、邵阳市电信分公司劳务工某度绩效考评表、劳务派遣岗位聘用协议书、个人劳动保障事务代理申请表、2005年7月1日至2006年6月30日 有异议，工某牌只是原告出入被告进行工某的情况，原告作为被告的派遣员工某可以参加工某活动的，线务员培训证、计算机应用能力考核证只能证明原告的培训 ...

登记表、劳动事务代理岗位书、邵阳市电信分公司劳务工某度绩效考评表、劳务派遣岗位聘用协议书、个人劳动保障事务代理申请表、2005年7月1日至2006年6月30日续订 是原告的用工某位，原告作为被告的派遣员工，可以参加工某活动，荣誉证书及培训证只能证明原告的技能及技能培训，这些证据均不能证明原告是被告的 ...

1、仲裁裁决书一份；2、民事裁定书一份（复印件）；3、请假单一份；4、培训计划签到表一份、邵海珠书面证言一份、侯陈亮证言一份；5、员工手册 被告正信公司与被告华润公司签订的劳务合作协议书约定，被派遣人员发生工伤事故时由正信公司负责申报工伤。原告作为正信公司被派遣员工，在下班途中因交通事故受伤，被告正信 ...

的ASIC电子芯片项目的研发生产销售和后续发展等签订了合作协议书。协议签订后，我在北京依约履行了自己的研发、培训及交付研发成果的义务，但宜硕泰公司却多 伍某某为公司的副总经理兼研发总监，并给予相应待遇；2、在北京租写字楼和员工宿舍，购买研发设备和办公设备，派遣一名副总经理及多名工作人员建立北京办事处（ ...

运行局医药处委托金某公司进行暂定名为“全国医药统计网络系统”的软件开发和推广培训工作以及1975年以来历年统计资料的录入工作等。 其后金某公司的控股公司科 、公司人员登记表、关于马某某的任职通知、劳动合同续订书、保守商业秘密协议书、直报软件申报特征代码及用户手册、宁波化工医药行业管理办公室通知、北京市 ...

）回单1份、韦某辉签名的“常熟市时风假日酒店”员工考勤表2份、韦某辉和常熟市时风假日酒店签订的《协议书》1份、韦某辉和杏花村酒店签订的《杏花村酒店 能证明被告邓某某在事故发生后存在逃逸的事实；对韦某宁某《从业人员卫生知识培训合格证明》、《预防性健康检查合格证明》的真实性、合法性没有异议，但只能证明韦某 ...

在公司工作。 2008年9月27日，以两原告及第三人为一方和被告订立转让协议书，约定，被告将“上海XX健身有限公司”（写作为“XX”）作价14万元转让给两原告及第 ，以公司员工身份参加税控收款机操作员的培训，公司名称在有关证书上均有正确记载，且在订立转让合同的同日，两原告和第三人订立《合股经营协议书》 ...

诉至法院，请求判令撤销双方签订的加盟协议书及转让协议，并判令欧诺商贸公司返还转让费6万元、赔偿购货损失x.38元及员工工资损失x元。 欧诺商贸公司答辩称 饰品市场。并得到政府的认可与推荐，并以统一品牌、统一形象、统一管理、统一培训、统一采购、统一配送，整合资源形成稳定的体系，为加盟伙伴提供专业的扶持， ...

证据1不持异议；对被告提交的证据2提出质疑，认为该结算单不能代替协议书，原告并没有签名，也没有去领款。 经庭审质证，本院依据证据的客观性、 规定的各项社会保险。 三、被告义马煤业（集团）观音堂煤矿有限公司破产管理人支付原告培训72天的工资1094.6元。 四、被告义马煤业（集团）观音堂煤矿有限公司破产 ...

即被告按合同提供种子、进行了生产培训、保价回收了种子等事实无异议，对其陈述种子质量有问题持异议，同时认为王某曾系被告单位员工，与被告存在利害关系。 对于 1、3、4、6、7当事人无异议，本院予以确认。对于证据2，被告质证认为协议书打印件比较新鲜，怀疑其真实性，但被告未就此提供证据，故对该证据的效力本院 ...