翔吉公司于2008年5月27日签订的《协议书》，翔吉公司应向其支付违约金，如前所述，黄某在心圩派出所的询问中承认该协议系其利用加盖有翔吉公司公章 中规定的用人单位提供专项培训与劳动者约定有服务期及约定负有保密义务的竞业限制条款两种情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。因此，黄某与翔吉公司 ...

号仲裁裁定书》，裁定由原告向被告支付违约金5万元。现原告不服该裁决，起诉要求撤销《黔江劳仲案字(2008)第X号仲裁裁决书》，驳回被告电信黔江分公司要求其 明确规定，但可参照《劳动合同法》的规定，该法规定除用人单位为劳动者提供专项培训费用进行专业技术培训和在合同中约定竞业限制条款且员工在离职后企业依约 ...

年9月30日向被告提交了对《黔江电信人资部[2007]20文回函》，要求被告安排人员及时间后通知原告移交工作。2007年10月26日，被告作出《关于给予 无明确规定，但可参照《劳动合同法》的规定，该法规定除用人单位为劳动者提供专项培训费用进行专业技术培训和在合同中约定竞业限制条款且员工在离职后企业依约 ...

维创某公司工作。在要某、郭某乙分别与绿维创某公司签订的《竞业限制和保护知识产权协议》中均约定要某、郭某乙承诺在为绿维创某公司服务期间 日收到了绿维创某公司按照上述《新疆鄯善县X区域修建性详细规划合同书》补充合同提交的阶段成果《“再现楼兰”影视城规划设计汇报》（PPT）。鄯善县旅游局在上述《新疆鄯善县X ...

日依据《劳动法》规定向被告一发出书面通知，解除与被告一劳动关系，并要求被告一领取竞业限制补偿费。后原告获悉被告一已于2004年间与他人共同出资成立了苏州广怡 诉讼费用，原告已预交法院的，由原告自行结算），以了结双方间涉案竞业限制及商业秘密法律纠纷，此后双方间再无纠葛。上述款项于调解书签订时支付1万元， ...

条、24条的规定，原告与孙某某、李某乙签订的离职保密协议是无效的，竞业限制也是无效的；3、原告起诉的事实与真实事实严重不符，孙某某、李某乙 享有。乙方可以在其业务范围内充分自由地利用这些进行经营。甲方应当依乙方的要求，提供一切必要的信息和协助。第二条甲方离职后2年内不应向同业竞争对手或其他第三方透露 ...

条、24条的规定，原告与孙某某、李某乙签订的离职保密协议是无效的，竞业限制也是无效的；3、原告起诉的事实与真实事实严重不符，孙某某、李某乙 享有。乙方可以在其业务范围内充分自由地利用这些进行经营。甲方应当依乙方的要求，提供一切必要的信息和协助。第二条甲方离职后2年内不应向同业竞争对手或其他第三方透露 ...

、6个月内不得到与xx证券五一营业部有竞争关系或利害关系的单位任职，但并未在竞业限制期限内给予刘xx经济补偿，该承诺违反了《中华人民共和国 二审法院予以维持。 本院在审理本案过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成调解协议如下： 一、xx证券股份有限公司长沙五一大道证券营业部与刘 玉立双方均认可：刘 ...

、6个月内不得到与xx证券五一营业部有竞争关系或利害关系的单位任职，但并未在竞业限制期限内给予刘x经济补偿，该承诺违反了《中华人民共和国劳动 二审法院予以维持。 本院在审理本案过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成调解协议如下： 一、xx证券股份有限公司长沙五一大道证券营业部与刘 洁双方均认可：刘 ...

、6个月内不得到与xx证券五一营业部有竞争关系或利害关系的单位任职，但并未在竞业限制期限内给予贺xx经济补偿，该承诺违反了《中华人民共和国 二审法院予以维持。 本院在审理本案过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成调解协议如下： 一、xx证券股份有限公司长沙五一大道证券营业部与贺xx双方均认可：贺 ...