15天以上,南海丝厂早已与劳动者解除了劳动关系。南海丝厂根本没有对何某某实施放长假的措施,而且南海丝厂在作出决定后也已通知了何某某。2、何某某引用 处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先,南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了何某某,其次,劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对 ...
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15天以上,南海丝厂早已与劳动者解除了劳动关系。南海丝厂根本没有对陈某某实施放长假的措施,而且南海丝厂在作出决定后也已通知了陈某某。2、陈某某引用 处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先,南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了陈某某,其次,劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对 ...
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15天以上,南海丝厂早已与劳动者解除了劳动关系。南海丝厂根本没有对梁某某实施放长假的措施,而且南海丝厂在作出决定后也已通知了梁某某。2、梁某某引用 处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先,南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了梁某某,其次,劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对 ...
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15天以上,南海丝厂早已与劳动者解除了劳动关系。南海丝厂根本没有对梁某某实施放长假的措施,而且南海丝厂在作出决定后也已通知了梁某某。2、梁某某引用 处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先,南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了梁某某,其次,劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对 ...
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15天以上,南海丝厂早已与劳动者解除了劳动关系。南海丝厂根本没有对周某某实施放长假的措施,而且南海丝厂在作出决定后也已通知了周某某。2、周某某引用 处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先,南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了周某某,其次,劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对 ...
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15天以上,南海丝厂早已与劳动者解除了劳动关系。南海丝厂根本没有对曾某某实施放长假的措施,而且南海丝厂在作出决定后也已通知了曾某某。2、曾某某引用原 问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先,南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了曾某某,其次,劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位对逾期 ...
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达15天以上,南海丝厂早已与劳动者解除了劳动关系。南海丝厂根本没有对罗某实施放长假的措施,而且南海丝厂在作出决定后也已通知了罗某。2、罗某引用原 处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先,南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了罗某,其次,劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位对逾期不 ...
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15天以上,南海丝厂早已与劳动者解除了劳动关系。南海丝厂根本没有对冯某某实施放长假的措施,而且南海丝厂在作出决定后也已通知了冯某某。2、冯某某引用原 问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先,南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了冯某某,其次,劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位对逾期 ...
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五天以上,南海丝厂早已与劳动者解除了劳动关某。南海丝厂根本没有对关某某实施放长假的措施,而且南海丝厂在作出决定后也已通知了关某某。2、关某某引用原 处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先,南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了关某某,其次,劳动部办公厅《关某通过新闻媒介通知职工回单位并对 ...
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五天以上,南海丝厂早已与劳动者解除了劳动关系。南海丝厂根本没有对李某某实施放长假的措施,而且南海丝厂在作出决定后也已通知了李某某。2、李某某引用原 处理问题的复函》和《企业职工奖惩条例》错误。首先,南海丝厂已经按照法定的程序将处理结果告知了李某某,其次,劳动部办公厅《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对 ...
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