酒店有限公司接手的事项。某某店在2008年10月6日完成注销登记。据此应认定原告最迟在2008年10月6日就知道或应当知道自己的权利受到侵害 工商行政管理机关审查，准予某某店注销登记。 2008年8月21日，由重庆市某某职工培训中心投资，成立重庆某某酒店有限公司(以下简称某某酒店)，并于2008年10 ...

的严肃性和终局性。原判依据《工伤保险条例》第三十二条的规定计算护理依赖费时适用每月900元的标准不当，应当按照2007年度重庆市职工平均工资x元计算为x元 ，支持物属供电企业”的规定，住房户只对其共同使用的低压电线路X路享有权利，住房户对发生触电事故的变压器不享有产权。综上，原判认定酉阳房地产总公司是 ...

酒店有限公司接手的事项。某某店在2008年10月6日完成注销登记。据此应认定原告最迟在2008年10月6日就知道或应当知道自己的权利受到侵害。 某行政管理机关审查，准予某某店注销登记。 2008年8月21日，由重庆市某某职工某训中心投资，成立重庆某某酒店有限公司(以下简称某某酒店)，并于2008年10 ...

的含义按照劳动部劳办法（1994）X号文对《劳动法》条文的解释，包括对劳动合同、劳动争议处理、劳动监督检查等方面。因此对劳动关系的认定，劳动监察 人员与发包单位存在劳动关系”的规定和《重庆市高级人民法院关于审理工伤行政诉讼案件若干问题的暂行规定》第八条第一款“建筑企业对建筑工程某行发包分包的……（二） ...

律师。 委托代理人王某某，男，X年X月X日生，土家族，重庆市酉阳土家族苗族自治县人，在职职工，住（略）。 原告田某甲与被告田某乙、重庆市酉阳县光 用工主体责任。”《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》（劳社部、建设部发[2004]X号）第十二条规定：“工程总承包企业不得将工程违反规定发包，分包给不具备 ...

情形下签订的理由不充分，不予采信。根据《重庆市工伤保险实施暂行办法》第二十八条关于“五级、六级工伤职工一次性伤残就业补助金以按月发给的伤残津贴为基数计发 某保险赔偿金的请求不予支持。综上，上诉人的上诉请求均不能成立，一审认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五 ...

情形下签订的理由不充分，不予采信。根据《重庆市工伤保险实施暂行办法》第二十八条关于“五级、六级工伤职工一次性伤残就业补助金以按月发给的伤残津贴为基数计发 某保险赔偿金的请求不予支持。综上，上诉人的上诉请求均不能成立，一审认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五 ...

有权予以除名’。《重庆市X镇集体所有制企业改革劳动制度实施办法》第五章第三十三条，企业对有下列行为之一，经过教育或行政处分仍然无效的职工，可以辞退：（ ）第X号《不予受理案件通知书》等证据以及双方当事人陈述在卷为凭，足以认定。 本院认为，《中华人民共和国劳动法》第二十四条规定，经劳动合同当事人协商一致 ...

有权予以除名’。《重庆市X镇集体所有制企业改革劳动制度实施办法》第五章第三十三条，企业对有下列行为之一，经过教育或行政处分仍然无效的职工，可以辞退：（ ）第X号《不予受理案件通知书》等证据以及双方当事人陈述在卷为凭，足以认定。 本院认为，《中华人民共和国劳动法》第二十四条规定，经劳动合同当事人协商一致 ...

有权予以除名’。《重庆市X镇集体所有制企业改革劳动制度实施办法》第五章第三十三条，企业对有下列行为之一，经过教育或行政处分仍然无效的职工，可以辞退：（ ）第X号《不予受理案件通知书》等证据以及双方当事人陈述在卷为凭，足以认定。 本院认为，《中华人民共和国劳动法》第二十四条规定，经劳动合同当事人协商一致 ...