争议显然符合该规定的受理范围，因此，双方之间如发生争议应由人事争议仲裁委员处理。故请求二审法院依法驳回上诉，维持原审裁定。 王某某在二审诉讼中提交 用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（一）劳动者 ...
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民形成劳动关系，但该关系属于人事争议，不属于劳动争议的范畴，人事争议仲裁程序是处理人事争议纠纷的前置程序，对人事争议仲裁裁决不服，才能提起诉讼。因此劳动 人身损害赔偿案件中确定的丧葬费7469.5元的标准予以赔偿，而该标准不适用劳动争议案件，因此马某民死亡后，其所在单位应按甘劳发[2000]X号《关于 ...
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。从原审双方提供的证据来看，上诉人周某与被上诉人湖南科技经贸职业学院存在人事上的管理关系，又与被上诉人衡阳市中南科技财经管理学校签有专任教师聘用合同书 ： 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》 第六条当事人不服劳动人事争议仲裁委员会作出的仲 裁裁决，依法向人民法院提起诉讼， ...
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。 上诉人北京世宸房地产开发有限公司（以下简称世宸公司）因与被上诉人张某劳动争议纠纷一案,不服北京市X区人民法院（2012）房民初字第X号民事判决，向本院提起 3500元。2011年9月1日，北京市X区劳动人事争议仲裁委员会以京房劳人仲字[2011]第X号裁决书裁决：1、世宸公司支付张某2010年3月 ...
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X日出生，汉族。 上诉人北京市三一重机有限公司（以下简称三一重机公司）因劳动争议一案，不服北京市X区人民法院（2012）昌民初字第X号民事判决，向某院 争议仲裁委员会，北京市X区劳动人事争议仲裁委员会于2011年12月27日做出了京昌劳人仲字[2011]第X号裁决书，裁决：1、三一重机公司支付李x年1 ...
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医疗保险金、失业保险金、住房公积金，且未与原告签订书面劳动合同。双方曾为此发生争议。2011年9月，被告单位变更了法定代表人，新任法定代表人在没有告知原告的 仲裁委员会申请劳动仲裁，鼎城区劳动人事争议仲裁委员会于2012年1月6日作出鼎劳仲案非终字（2011）第X号仲裁裁决书，仅裁决由被告支付原告解除 ...
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委托代理人吴某某。 委托代理人曹某某。 原告武汉亚太物业服务有限公司诉被告徐某劳动争议一案,本院于2012年2月27日受理。依法由审判员李家斌适用简易 。2012年1月30日武汉市X区劳动人事争议仲裁委员会作出岸劳人仲裁字（2011）第X号仲裁裁决书，裁决原告向被告支付一次性伤残补助金11,000元 ...
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股份有限公司诉称，2011年6月27日，郑州市劳动人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）受理原、被告劳动争议一案，2011年8月31日原告收到该仲裁委的“ 元，2010年7月至今为300元。郑州市最低工资标准2010年7月至2011年8月仲裁裁决作出之日为每月800元。 上述事实，有双方当事人陈述，仲裁 ...
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中心指派律师。 原告郑州宇通客车股份有限公司（以下简称宇通公司）与被告薛某劳动争议纠纷一案，本院受理后依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告宇通公司法定 在仲裁中止审理。2011年5月11日，宇通公司收到郑州市劳动人事争议仲裁院裁决，该仲裁院以双方对2006年8月1日签订的劳动合同中关于劳动期限的 ...
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裁决原告支付被告各项赔偿金额共7061.55元，事实低于依法计算的金额，属于终局裁决，请求依法驳回原告的诉讼请求，理由是：一、双方一直未签订书面劳动合同 ，应当按照终局裁决处理。 第十五条第二款被人民法院驳回起诉或者劳动者撤诉的，用人单位可以自收到裁定书之日起三十日内，向劳动人事争议仲裁委员会所在地的 ...
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