月25日向本院提起诉讼，本院同日做出了案件受理决定，同时向原告送达了案件受理通知书。本案依法由审判员刘胜明担任审判长，与审判员李启庆和审判员翟福君组成 管理权；承租方必须优先安排李固水泥厂原正式职工上岗，并发放工资，负责缴纳所录用原李固水泥厂职工（含化验室人员、维修工、水电工）的养老、医疗、工伤保险金 ...

但被告于2009年6月17日就通知原告终止劳动关系； 2、《劳动合同终止通知书》、《上海市单位退工证明》及EMS回执，证明2009年6月17日被告通知 组建“上海xx公司”，该批复中明确上海浦东游泳馆原有人员编制保持不变，公司新录用人员按公司用人制度执行，不进入事业编制。2007年1月25日被告公司经 ...

工时，原告经过考核，被选招为全民合同制工人，并报县劳动人事局审批办理了录用手续，同年10月10日原告与原罗山县土地管理局（招用单位）签订了劳动合同书， 规定参加村、镇建设发展服务中心竞争上岗为由,作出罗人仲裁字第X号不予受理通知书． 上述事实有劳动合同书、土地管理所交接协议书、罗劳人薪字（1992）X ...

，本院同日作出受理决定，适用普通程序向原告直接送达了受理案件通知书，向被告直接送达了起诉状副本、应诉通知书，还分别向原、被告送达了告知审判庭组成人员通知书 。此外，辉县市石油管理综合公司建筑安装公司的用工不通过政府劳动管理部门调任或录用，其工人也不享有劳动保险、医疗保险、退休等集体所有制的福利待遇，其 ...

选招全民合同工，原告被招为全民合同制工人，并报县劳动人事局审批办理了录用手续，签订了劳动合同书，合同期为五年，1992年10月10日至1997年 原审法院认为，原告虽然在2006年2月22日经罗山县人事争议仲裁委员会作出不予受理通知书，在本案受理时，原告没有履行相关仲裁程序，依法驳回原告起诉。竹竿镇 ...

本案，现已审理终结。 原审法院认定：原告林某甲于１９９５年被琼中县邮电局录用为合同工，合同期限自１９９５年１１月１５日至１９９８年１１月１５日。１９９６ 于１９９７年２月２７日被海南省公安厅以（１９９７）刑戒字第２号强制戒毒通知书对原告进行强制戒毒。原告违反《中华人民共和国劳动法》及《职工奖罚条例》的 ...

日曾某书面申请解除劳动合同。2000年8月2日双方办理《解除劳动合同通知书》及签订《解除劳动合同(关系)经济补偿协议书》，曾某领取各项补偿费共计9056元 领取174元的最低生活保障费。 上述事实，有一审中双方当事人提供的《录用新职工通知书》、《劳动合同书》、《申请书》、《解除劳动合同(关系)经济补偿 ...

到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原告诉称，2009年4月份，原告被被告录用，担任安阳市X区域经理，工资2550元/月，差旅补助费900元/月。2010年9 项也超出诉讼请求。 原告为支持其诉讼请求向本院提交如下证据：1.不予受理通知书一份、送达回证复印件一份，证明原告起诉符合法律规定；2.2011年 ...

2011年2月23日决定立案受理，2011年2月24日向被告九十一医院送达了起诉书、应诉通知书、举证通知书等材料，3月9日向原告周某送达了举证通知书等材料 原告周某诉称，原告于2001年9月到被告医院实习，因实习期间表现良好被录用，在护士岗位工作，2003年1月被告与原告签订了为期三年的劳动合同，至 ...

年2月23日决定立案受理，2011年2月24日向被告九十一医院送达了起诉书、应诉通知书、举证通知书等材料，3月9日向原告王某送达了举证通知书等材料。 。 原告王某诉称，原告于2003年8月到被告医院实习，因实习期间表现良好被录用，在护士岗位工作。2004年10月被告与原告签订了为期三年的劳动合同，至 ...