限于交通事故责任强制保险相对应的责任赔偿限额范围内。关于原告所主张的各项赔偿是否合法的争议：事故中，原告主张的丧葬费x.5元、交通及住宿费1000元合法 一家”领取工资或暂时失业但正享有社会保险救济的证据，不符合按城镇居民标准计算死亡补偿金的条件。二、张某甲坚持认为，自己所驾车辆并非肇事车辆。痕迹鉴定 ...

中提出了“订立无固定期限劳动合同”的要求。 四、实际上，雅来公司为保证合法对待劳动合同期满的职工，曾在2004年底多次咨询广东省劳动厅及佛山市劳动咨询热线 合同期限届满后终止双方的劳动关系，原审判决认定雅来公司无须向何某支付经济补偿金并无不当。何某未能举证证明其主张，依据最高人民法院《关于民事诉讼证据 ...

。经审查，原告所举证据均系书证原件或与原件核对无异的复印件，其来源合法，内容客观真实，且与本案相关联，对其证明力予以确认。 本院依职权对被告及 的权利和义务，原告熊某应当承担高某适当的抚养费。原告在庭审中自愿放弃精神损害赔偿金、经济补偿金及财产分割，并表示承担本案诉讼费，系对其权利的处分。据此，依照《 ...

上诉人2011年1月工资3000元和2011年2月工资1200元，并支付25%的经济补偿金1050元。 事实和理由：判决书是枉法判决，连劳动仲裁都裁决支持上诉 ，都不用支付工资给劳动者了。 被上诉人答某辩称，一审认定事实清楚，程序合法，判决正确，请求依法驳回上诉人上诉请求，维持原判。 二审期间，上诉人 ...

但没有足额支付。 本院综合认证如下：原告证据1、2、3及被告证据2内容真实，来源合法，与本案具有关联，本院予以认定。原告证据4中第一份出勤表具有真实性 工资为由提出辞职，辞职理由经本院审查与事实不符，故原告要求被告支付解除劳动关系经济补偿金的诉讼请求，不符合法律规定，本院不予支持。综上，根据《中华人民 ...

及违约赔偿金的诉讼请求，因与法律规定不符，本院不予支持。原告当庭放弃要求被告支付经济补偿金的诉讼请求，系原告自由处分其民事权利的体现。综上所述，依据《 认为，本案系劳动争议纠纷。二审中的争议焦点是：被上诉人制定的薪酬方案是否合法。经查，被上诉人湖南智成化工有限公司由柳州化学工业集团有限公司全面接管后， ...

元、营养费x元、伤残鉴定费1400元、处理交通事故人员误工费488.7元、死亡补偿金x.2元、丧葬费x元、处理丧葬人员误工费488.7元、被扶养人生活费2132 辩，本案争议焦点是：1、交警部门的交通事故责任认定是否合法合理；2、事故造成原告的经济损失数额是多少；3、各方当事人如何承担赔偿责任。 围绕 ...

固定期限劳动合同，不符合《劳动合同法》的规定，且其提起支付经济补偿金仲裁请求之时，即意味着已经放弃了请求签订无固定期限劳动合同的权利，故请求依法驳回原告的 终止了劳动关系。 原告的质证意见是：对第X组证据本身无异议，但对证明内容有异议，变更申请已证明对签订无固定劳动期限合同存有争议，只要在用人单位连续 ...

1825元，并参照其法定退休年龄之前在本单位的工作年限支付12个月工资的经济补偿金x元。2007年12月26日，新沂市人民法院作出（2007）新民一初 社会养老保险处核定、财政局拨付、被上诉人代发。被上诉人不是发放退休金的主体。上诉人是否属于机关事业单位工作人员的身份，历次仲裁和判决早有定论。上诉人在 ...

由董某某对租赁企业独自开展生产经营活动，并承担民事责任，由董某某给付二股东经济补偿金每年一百万元，第一年8月底以前付50%，年底付50%，第二年开始按每年 ）补充协议是双方当事人的真实意思表示，没有违反法律和行政法规的规定，内容合法。补充协议的核心内容是：赵某某、马宗英退出亚东公司的经营管理，让出经营 ...