某某自1971年5月始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取李某某入股股金5万元并向其 期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排职工待岗尚可以在企业有适当 ...

某甲自1979年8月始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取郭某甲入股股金5万元并向其 期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排职工待岗尚可以在企业有适当 ...

。李某某自1969年始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取李某某入股股金5万元并向其 期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排职工待岗尚可以在企业有适当 ...

某某自1980年12月始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取邝某某入股股金5万元并向其 ，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排职工待岗尚可以在企业有适当 ...

某某自1979年7月始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取关某某入股股金5万元并向其 期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排职工待岗尚可以在企业有适当 ...

年11月1日年始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取郭某甲入股股金5万元并向其 期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排职工待岗尚可以在企业有适当岗位 ...

六条第二款“在中华人民共和国境内履行的中外合资经营企业合同、中外合作经营企业合同、中外合作勘探开发自然资源合同，适用中华人民共和国法律”的规定，本案应适用中国大陆地区的 意思表示。而且，《广西泛贸医疗卫生用品有限公司章程》第十一条、第四十二条也有同样的关于租金和期限的规定。《中华人民共和国公司法》第十 ...

委员会对双方争作出裁决，裁决原告向被告支付：1、住院伙食费360元。2、医疗期间工资2033.41元。3、一次性残疾补偿金（略）.70元。4、一次性工伤辞退 十九条、《广东省社会工伤保险条例实施细则》第二十五条的规定，判决：一、原告顺德市泰明企业集团有限公司应于本判决发生法律效力之日起10内向被告石 ...

双方当庭确认的。 其次，华医杏林公司与香港罗氏公司订立的没有期限的《代理协议书》已数年未履行，且北京地区并不在授权范围之内，上诉人华医杏林公司认为其 条第一款第(一)项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 一、二审案件受理费人民币各四万七千九百六十五元，均由北京华医杏林医疗技术有限公司负担(已交纳 ...

其中： 附件1.1和1.2：上海市医疗器械批发部（简称医疗器械批发部）的营业执照和医疗器械经营企业许可证复印件，并加盖有医疗器械批发部的公章。 附件1.3： 证据在案佐证。 本院认为： 根据专利法第二十二条第二款、第三款的规定，授予专利权的实用新型，应当具备新颖性、创造性，其中新颖性是指在申请日以前 ...