，鉴定结论为原告邓某某的伤残程度为十级，为此原告支付鉴定费1000元。庭审中原告撤回对被告李某某的起诉。另查明，2007年农村居民人均纯收入为3851.6元\"年。 本院认为，雇员从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。原告邓某某受雇于被告冯某某，在其经营的采沙船上干活，双方 ...

工资，故应认定被告马ｘｘ与受害人周ｘｘ之间是雇佣关系。本案中雇员（受害人）周ｘｘ在雇佣活动中遭受人身损害，被告马ｘｘ作为雇主应当承担赔偿责任。被告栾 利息。 本案受理费500元，由原告周ｘｘ、刘ｘｘ负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并根据对方当事人人数提交副本，上诉于 ...

之二，覃某伟与郑某某之间是雇佣关系还是承揽关系。当事人之间形成雇佣关系的，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任；但如果当事人 ，被上诉人台山汽车总站作为肇事车辆的车主应对此承担连带赔偿责任。此外，两被上诉人在二审期间对原审判决提出异议，根据《最高人民法院关于民事经济审判方式改革问题的 ...

。三、原审判决王某承担40%的责任过高。王某作为雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，只有在故意或重大过失的情况下，才承担责任。王某脚下站 （2011）潢民初字第X号民事判决第一项为“被上诉人王某、朱某各项损失中的199370.22元，精神抚慰金30000元，共计229370.22元。由被上诉人杨某承担 ...

某癸亮触电身亡无任何法律上的因果关系；本案系雇员人身损害赔偿纠纷，应根据雇员在雇佣活动中遭受人身损害的相关司法解释划分赔偿责任；原判对被抚养人的 影响、赔偿道歉等民事责任外，可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金。 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件， ...

和本院审查，足以采信。 本院认为，公民健康权依法应受法律保护。雇员在雇佣过程中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。受害人对于损害的发生也有过错的，可以减轻侵害人的民事责任。本案中原告匡某在被告阮某某的授权指示的情况下从事的劳务活动，其受伤应当由阮某某承担民事赔偿责任。匡某在工作过程 ...

的解释》第十一条规定，雇员从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案原告石某某之夫周某明受雇被告熊某某从事建房活动，在从事雇佣活动 保证份额的，应认定为连带共同保证。”该解释第二十条规定：“连带共同保证的债务人在主合同规定的履行期限届满前没有履行债务的，债权人可以要求债务人履行债务，也可以 ...

票据，应按照住、出院及检查次数酌定为100元，超出部分，本院不予采信。 本院认为，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中， 根据住、出院及检查次数酌定为100元，超出部分，本院不予支持；原告请求赔偿精神损害抚慰金，根据本案案情，酌定为3000元，超出部分，本院不予支持；被告冯某 ...

，约定被告每月支付原告开车工资1O00元。2007年1月15日上午，原、被告在车底下修理翻斗车时，因车轮子未采取任何稳固措施而向前滑行，导致原告被车 赔偿案件适用法律若干问题的解释》的有关规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应承担赔偿责任。受害人对同一损害的发生有故意、过失的，可以减轻或免除 ...

年×80％=x元，残具费480×5=2400元，精神损失费5000元。宁乡电力局在治疗期间已付x元。 另查明，湖南省人民政府办公厅湘政办发(1999)X号文件规定 的解释》第十一条的规定，雇员在雇佣活动中遭受人身损害，雇员可以选择请求雇主承担赔偿责任，也可以选择请求雇佣关系以外的第三人承担赔偿责任。 ...