委员会作出南劳仲不(2006)X号不予受理通知书，认为被上诉人已超过劳动仲裁受理时限，不属该会受理范围。被上诉人不服，在法定期间内提起诉讼。上诉人从 年10月24日，被上诉人于2005年12月22日向佛山市南海区X街道办事处劳动争议调解领导小组申请调解，因双方未能达成一致意见而调解不成。被上诉人在发生 ...

同日作出受理决定。向双方当事人送达了起诉状副本、应诉通知书、举证通知书和开庭传票。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第十一条的 ，上海大众洛阳销售公司没有义务为李某交纳，也不是劳动仲裁受理的范围，该项诉求也没有经过仲裁。所以这项诉求也不应当支持；失业保险及工伤保险不 ...

向本院提交的证据有：１、仲裁委仲裁裁决书１份；2、劳动合同书１份。证明原被告之间存在劳动关系。3、新乡县劳动仲裁委受理通知书１份；４、招聘广告１份 。为此，原告诉至本院。 本院认为，原、被告双方在2009年６月15日前存在劳动关系。原告要求被告支付加班费未提供相关证据，且已超诉讼时效，对此请求本院不予 ...

向本院提交的证据有：１、招聘公告１份；２、仲裁委仲裁裁决书１份；３、新乡县劳动仲裁委受理通知书１份； 被告辩称：2008年１月１日被告与原告签订了 。为此，原告诉至本院。 本院认为，原、被告双方在2009年６月15日前存在劳动关系。原告要求被告支付加班费未提供相关证据，且已超诉讼时效，对此请求本院不予 ...

社会保险关系转移手续。 原告向本院提交的证据有：１、新乡县劳动仲裁委受理通知书１份；２、仲裁委仲裁裁决书１份；３、劳动合同书１份。证明原被告之间存在劳动 为此，原告诉至本院。 本院认为，原、被告双方在2009年６月15日前存在劳动关系。原告要求被告支付加班费未提供相关证据，且已超诉讼时效，对此请求本院 ...

社会保险关系转移手续。 原告向本院提交的证据有：１、新乡县劳动仲裁委受理通知书１份；２、仲裁委仲裁裁决书１份；３、劳动合同书１份。证明原被告之间存在劳动 为此，原告诉至本院。 本院认为，原、被告双方在2009年６月15日前存在劳动关系。原告要求被告支付加班费未提供相关证据，且已超诉讼时效，对此请求本院 ...

社会保险关系转移手续。 原告向本院提交的证据有：１、新乡县劳动仲裁委受理通知书１份；２、仲裁委仲裁裁决书１份。 被告辩称：2008年１月１日被告与原告 。为此，原告诉至本院。 本院认为，原、被告双方在2009年６月15日前存在劳动关系。原告要求被告支付加班费未提供相关证据，且已超诉讼时效，对此请求本院 ...

公司向焦作市中级人民法院申请对焦作鑫安科技股份有限公司进行破产清算，焦作市中级人民法院已受理，并裁定指定焦作鑫安科技股份有限公司破产清算组为债务人焦作鑫安科技股份有限公司 月18日作出决定，以吴某某申诉已超仲裁时效，不是劳动仲裁受理范围为由，不予受理。不予受理通知书于2009年9月22日送达吴某某。吴 ...

人寿保险股份有限公司清丰支公司（以下简称人寿保险清丰公司）与被申请人王某某撤销劳动仲裁裁决一案，本院受理后，依法组成合议庭，于2009年3月20日依法进行听证， 劳动争议调解仲裁法》关于被申请人十日答辩期间的规定，在向人寿保险清丰公司送达应诉通知书时，留出的答辩期限仅为五日，且在其法定的十日答辩期间未 ...

日杂品及其他开支所垫支的费用9932元的事实； 8：《劳动仲裁申请书》复印件、《劳动仲裁受理案件通知书》复印件、《送达回执》复印件，拟证明原告曾向劳动争议 证明其与被告之间有工资关系。根据上述法律规定，劳动者应当对与用人某位存在劳动关系承担举证责任。举证不能的，承担不利后果。原告举证不能证明其与被告 ...