其发放生活费属于合理。被告确因连续亏损，经营严重困难而实施人员分流和停产。原告陈某其工作内容是物流管理，而2007年11月停产停工后主要从事工会工作， 公司转产，原告作为工会主席履行职责，协助公司对员工进行分流安置工作，被告也承诺原告的工作岗位不作变动，并于2008年12月28日与原告续签了劳动合同， ...

对劳动合同的变更，上诉人应当按照约定接受新的工作任务。上诉人工作任务虽然变动，但工作性质没变，工作内容也没有发生本某变化。在工资报酬方面，比照 严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。上诉人不服从被上诉人的合理工作调配，被上诉人依单位内部《奖惩作业办法》分别对上诉人作出警告、记小过处分 ...

作为最终结算的依据，只能作为参考。《结算单》中的工程量是依照图纸将应产生的工作内容全部计算在内，而不是实际完成的工程量，应当按实计算。另项目负责人在《 工序，并同意按x元的人工工资计算，本院对此予以认可。 参考鉴定结论，因工序变动减少工程量的价款数额应为（略）.68元（x.68元-x元=x.68元）。 ...

单位及被告，现被告提出原结算单部分单价有误，对原确定的单价要求调整。该单价变动的定性问题，请法院裁定。3、关于某分电视柜的计费问题，原告意见：业主 任何异议，被告对该部分实际施工亦无异议，故应视为被告对该部分现场签证的工作内容已经认可，该部分金额采用鉴定单位的计费应为x.6元。 综上所述，被告应付原告 ...

公司因生产和工作需要，依据李某的专业、特长、工作能力和表现，需调整李某工作内容及其工作报酬的，原则上应协商一致。2008年10月至2009年6月以及2009年9 X镇劳动争议调解委员会参与调解时，李某同意吉美艾公司对其工作所作的变动，且双方对李某工作变动后李某的收入问题有了初步解决方案。在此情况下，李 ...

维护数据，超出了合同约定的工作内容。华丰财富公司在2008年9月4日前未能交付系统的责任是华汽服公司的需求不全和发生变动，华汽服公司提供需求根本 服公司向华丰财富公司交纳软件开发费预付款9000元。 此后华丰财富公司依约开始研发工作。2008年6月底，华丰财富公司按照华汽服公司最初的技术要求进行了部分 ...

设计、生产制造和总装、调试，提供符合设计技术要求的沥青剪切混炼机产品。二、甲方工作内容和职责：1、甲方提供新一代改性沥青混炼设备对沥青剪切混炼机的要求； 中，对该机作了动力、速比等方面的调整修改，因此，对原预算也作了相应的变动。新变动的预算表附后。请参阅。其后附有“x型剪切混炼机性能及技术条件”。署名 ...

设计、生产制造和总装、调试，提供符合设计技术要求的沥青剪切混炼机产品。二、甲方工作内容和职责：1、甲方提供新一代改性沥青混炼设备对沥青剪切混炼机的要求；2 中，对该机作了动力、速比等方面的调整修改，因此，对原预算也作了相应的变动。新变动的预算表附后。请参阅。其后附有“（略）型剪切混炼机性能及技术条件” ...

。但企业生产经营活动又随时可能发生变化，用人单位根据生产经营需要对劳动者的工作岗位和工作内容进行调整，也是用人单位行使用工自主权的重要形式。因此，用人单位在对 公司，其调岗也具有一定的合理性。事实上，原告本人也表示对于公司正常职务调整变动，其并无异议。因此，原告以被告调岗以及未签劳动合同为由提出辞职， ...

长时间多次协商无果，依据《江苏省工资支付条例》第三十四条用人单位依法变动劳动者工作岗位降低其工资水平，应当符合用人单位依法制定的规章制度的规定，但不得违反诚信 双方当事人解除劳动合同的原因是什么。本案中，张某某因不同意振武公司对其工作内容作适当调整，于2009年8月7日离开振武公司后未再上班，2009 ...