公司于每月25日准时将劳务人员税后工资打入员工工资卡内；上诉人外服公司每季度向被上诉人埃梯梯公司提供各项福利费用的支付凭证；被上诉人埃梯梯公司按照与上诉人 在因工伤残情形下，依法享受保险待遇。因此，被告外服公司应为被告张某某按国家有关规定缴纳医疗保险费用。原审法院依据《中华人民共和国劳动法》第十六条、 ...

聘用人员名单，以此证明漳州市最低月工资水平，永好公司聘用员工数，按二份承包经营协议第五条约定应缴交的费用。 (三)产品出口许可证办证手续费（略）元，根据永 为永鲜公司在发包前与漳州罐头总厂约定所缴交的费用，在永好公司承包期间发生纠纷时，应以发包企业为诉讼当事人承担责任，不属本案审理承包经营合同纠纷的 ...

擅自离开，未向我公司提供劳动，我公司也无需为其缴纳社会保险。三、我公司是一家对员工十分负责和尊重的企业，从企业成立至今从没有发生过拖欠工资、侵害员工权利 缴纳养老保险的赔偿金8670元；2、判令张某承担本案一、二审诉讼费用。上诉理由是：原审判决认定事实错误，现有证据均不能证明C某与张某在2004年4月 ...

工作地点：北京市。2、安排工作中，如无法达到甲方承诺的工资及相关事项，存在虚假信息，甲方需退还乙方缴纳的费用。3、乙方人员，如面试成功后，自签订劳动合同之 从事职业中介活动，违反了相关法律规定，其与胡某之间签订的协议书应为无效，芳满庭公司因无效合同取得的相应款项应当予以返还，故胡某要求芳满庭公司返还8 ...

。 3、2009年6月至2010年5月，原告缴纳水费的增值税发票12张，证明期间原告生产用水为x吨，缴纳的水费为x.8元。4、税收通用缴款书51张 发票29页，证明期间原告因生产经营而产生的燃料费、交通费等费用为x元。6、2009年6月至2010年5月，原告向企业员工发放工资表37页，证明期间原告用于 ...

已按照保险合同足额缴纳了保险费，被告作为保险人应当在所承保的期限内履行保险责任。2008年05月21日15时50分，原告通宇纸业公司员工胡志杰驾驶 ，赔偿数额较为客观实际，该协议并未存在恶意串通损害被告合法利益的现象，因此该协议应为合法有效的协议。依据该协议，原告已经对两受害人赔偿了31,400.00 ...

事实是：原河南省偃师市水泥二厂（以下简称偃师水泥二厂）为原偃师市X镇人民政府的镇办集体企业，1975年4月，张××到原偃师水泥二厂工作。2004 新建水泥公司没有给张××发放任何生活费用。2008年5月底，张××得知偃师水泥二厂改制时所签协议约定洛阳新建水泥公司应为其缴纳社会保险等内容，但洛阳新建水泥 ...

事实是：原河南省偃师市水泥二厂（以下简称偃师水泥二厂）为原偃师市X镇人民政府的镇办集体企业，1972年1月，许××到原偃师水泥二厂工作。2001 新建水泥公司没有给许××发放任何生活费用。2008年5月底，许××得知偃师水泥二厂改制时所签协议约定洛阳新建水泥公司应为其缴纳社会保险等内容，但洛阳新建水泥 ...

事实是：原河南省偃师市水泥二厂（以下简称偃师水泥二厂）为原偃师市X镇人民政府的镇办集体企业，1991年2月，王××到原偃师水泥二厂工作。2001 新建水泥公司没有给王××发放任何生活费用。2008年5月底，王××得知偃师水泥二厂改制时所签协议约定洛阳新建水泥公司应为其缴纳社会保险等内容，但洛阳新建水泥 ...