年4月24日至2010年4月24日期间休息日加班工某，根据《劳动争议调解仲裁法》第二十条第一款规定，原告于2011年9月20日申请仲裁，已超过一年 ，由被告xxx有限公司xx煤矿负担。 被告如果未按本判决指定的期间履行给付义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行 ...
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4月24日至2010年4月24日期间休息日加班工某，根据《劳动争议调解仲裁法》第二十条第一款规定，原告于2011年9月20日申请仲裁，已超过一年 ，由被告xx有限公司xx煤矿负担。 被告如果未按本判决指定的期间履行给付义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间 ...
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18日申请仲裁，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款“劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁 人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。权利人可于本判决规定的履行期限最后一日起二年内，向一审人民法院或与一审 ...
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，按500元/月先期预支给鲜XX，对鲜XX离职后的竞业限制有效。鲜XX与XX公司之间的劳动关系于2010年2月22日解除。另，2008年9月2 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下： 驳回原告重庆XX技术有限公司的诉讼请求。 案件受理费5元 ...
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工资标准支付。故双倍工资不适用《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的仲裁时效特别规定，故原告认为劳动关系 第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款“当事人对自己提出的主张 ...
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年12月5日与重庆市X区某委员会签订劳动合同后至今没有解某劳动关系，故双方劳动关系仍然存在，根据《劳动合同法》、《民事诉讼法》及《劳动争议 争议仲裁委员会作出逾期未受理证明。原告遂向本院提起诉讼。 上述事实，有原告提供的劳动合同书、双桥区某旅游开发有限公司2008年3月临时工工资表、重庆市X区劳动争议 ...
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授权。 原告明某与被告会同县林业局劳动争议纠纷一案，本院依法进行了审理，现已审理终结。 本院认为，原告要求确认原、被告之间存在劳动关系，被告赔偿解除 。因此，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第139条之规定，裁定如下： ...
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生活费的观点，因《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款规定“劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁 减半收取5元，由原告张家界奶业有责任公司负担。 被执行人未按本判决书指定的期间履行给付金钱义务的，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条的 ...
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]X号文件)无效不予支持。既然除名决定有效，那么黄××自除名之日起已与××运输公司解除了劳动关系，并且其自1992年7月离开单位至2008年8月5日申请劳动 共和国劳动法》第八十二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款（一）、（二）项 ...
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三十九条，第四十四条第二款、第三款，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条，《职工带薪年 原告王xx的其他诉讼请求。 如不按本判决指定的期间履行给付金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 ...
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