乙方与甲方原签订的劳动合同，解除劳动关系。二、甲方按照《国有职工身份置换实施细则》之规定，给予乙方一次性身份置换工龄补偿金，补偿金计算截止时间为2003年 的，应当依照国家规定给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病 ...

房产证存放在单位，曾被裴某某领走，后王某某通过组织又要回。7、所诉房屋“竣工计算报告”一份，以此证明该房屋的实际价值为x元。8、证人李某某的证言：我在三监狱 在裴某某处放着，王某某找了我单位的领导，领导做了裴某某的工作，把房产证给王某某了。这套房子是房改房，是把个人的工龄、人口折抵房款后又交了一部分钱 ...

。 平顶山市新华区人民法院一审查明：原告郭某某系平顶山市X路X村信用社职工，所在单位隶属平顶山市X村信用合作社联合社。原告于1995年7月因工作中犯错误,受到单位 的商调表和申诉人应晋升工资表及申诉人领取工资的手续。在这过程中，被申诉人伪造了申诉人工龄的相关表格（申诉人是1974年参加工作，即被伪造成 ...

；申请再审人提供了解除劳动合同通知书，一、二审均未质证；对于申请再审人工龄问题，应当适用《劳动部办公厅对〈关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题的请示 、单位改变性质、法人改变名称，或被原用人单位安排到新单位工作等方面的证据，其主张的工龄计算方式证据不足；申请再审人在一、二审诉讼过程中并未提供 ...

本案。上诉人高某，被上诉人徐州徐挖机械制造有限公司（以下简称徐挖公司）的委托代理人俞小凡到庭参加诉讼。 一审法院经审理查明，高某1978年10月 的权利义务由徐州徐挖挖掘机械有限公司继续履行，工龄连续计算”。首先，根据劳动合同法的规定，用人单位如果有意变更劳动合同相关内容，应当依法与劳动者协商，只有在 ...

二服应对彭某某是否转入普联公司承担举证责任。普联公司与二服实际是系同一个单位，彭某某始终在二服车间工作，没有调整工作岗位及任何有关调动手续，且彭某某的 ，参照劳动部发（1994）X号文件给以经济补偿。四、安置费用的计算等。该安置方案未涉及基本生活费的发放问题。 另查明，普联公司系二服在1990年经相关 ...

社会保险事业管理局2008年6月16日对原告郭某某作出的增加基本养老金待遇的计算结果。 郭某某上诉称：市社保局计算郭某某工龄和养老待遇有误。（1）郭某某工作中长期 年退休，退休前为市建筑陶瓷厂职工，工作年限为35年2个月。因其所在单位经营不善，长期欠缴养老保险费，至郭某某退休时，欠缴养老保险费达5年半 ...

单位。因此，根据上述有关规定，原告在被告单位的工作年限，应按劳动行政部门确定的连续工龄前后合并计算，即从1988年7月至2003年8月，共 宏建桥梁工程有限公司”，并经番禺市经济体制改革领导组办公室批复，承接“路桥一公司”的全部资产、债务，并由“路桥一公司”转称为“番禺市宏建桥梁工程有限公司”。原告亦 ...

工作期间应从1996年12月26日开始。故对梁某某的工龄计算问题，化工公司认为只能从1996年计算至2003年。梁某某认为其从1971年7月就进入化工 的《顺德市德华化工原料有限公司章程》、《公司变更登记申请书》、关于更调单位名称的报告》、《监事任职证明书》、《顺德市化工原料有限公司股东会决议》各一份 ...

工作期间应从1996年12月26日开始。故对梁某某的工龄计算问题，化工公司认为只能从1996年计算至2003年。梁某某认为其从1977年8月就进入化工 的《顺德市德华化工原料有限公司章程》、《公司变更登记申请书》、关于更调单位名称的报告》、《监事任职证明书》、《顺德市化工原料有限公司股东会决议》各一份 ...