合作联社已于2008年10月29日起撤销事业单位建制，故向原告提出协商解除聘用关系。2008年12月31日，原告与原上海市X镇工业合作联社签订一 协议签约之日起别无其他任何纠葛等等。原告已根据上述协议领取了解除聘用关系经济补偿金257,235元，身份转换费80,000元，鼓励费5,000元，一次性补贴 ...

合作联社已于2008年10月29日起撤销事业单位建制，故向原告提出协商解除聘用关系。2008年12月31日，原告与原上海市X镇工业合作联社签订一 协议签约之日起别无其他任何纠葛等等。原告已根据上述协议领取了解除聘用关系经济补偿金270,174元，身份转换费80,000元，鼓励费5,000元，一次性补贴 ...

合作联社已于2008年10月29日起撤销事业单位建制，故向原告提出协商解除聘用关系。2008年12月18日，原告与原上海市X镇工业合作联社签订一 协议签约之日起别无其他任何纠葛等等。原告已根据上述协议领取了解除聘用关系经济补偿金99,012元，工伤补偿18,162元，五年内退休职工其余工龄补差144, ...

情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。”原告不符合上述用人单位解除劳动合同的法定情形，被告也没有依照解除 公务员制度逐步建立和完善，人员管理已纳入制度化、规范化、科学化的管理轨道，临时聘用的协税护税人员已不适应人事管理的要求和工作的需要。根据省市X排，经 ...

、黄某艳于2007年12月20日向北京仲裁委员会申请仲裁，提出要求解除《股权转让协议》等仲裁请求。北京仲裁委员会于2008年6月10日作出（2008） 共和国境内，禁止外币流通，并不得以外币计价结算，但国家另有规定的除外。”《聘用合同》约定以美元计价结算，直接抵触上述行政法规，且国家对此没有除外规定。 ...

以台路劳仲案字（2004）X号仲裁裁决驳回原告提出要求解除2001年8月15日签订的《聘用合同书》的仲裁请求和驳回原告要求被告邓某赔偿违约损失x.95元 眼科学科带头人相关的责任和义务，五年内不得调离本院，签订五年合同；七、本协议具有法律效力，甲乙双方不得违约，如有违约，按造成后果的大小赔偿对方的费用 ...

10、“对关于解除《聘用合同》的通知的回复； 11、分别致非常时代公司和华录百汇公司的律师函； （六）为证明其已与世通佳讯公司签订协议，非常时代 完全拥有该剧著作权，否则胡某有权自行处理该剧本及大纲的使用权。根据上述合同书及补充协议，非常时代公司应向胡某支付每集酬金1.5万元，20集合计30万元。 在 ...

环球公司在7日内书面答复具体的摄制期限，否则将解除《协议书》和《补充协议书》。 2005年6月2日，新华环球公司与李某声签订《聘用导演合同》，聘用李某 年3月10日，新华环球公司与牛静又签订《关于电视剧本〈道具〉修改的补充协议》，约定牛静在2006年2月28日前按照新华环球公司提出的修改意见完成20集 ...

以台路劳仲案字（2004）X号仲裁裁决驳回原告提出要求解除2001年8月15日签订的《聘用合同书》的仲裁请求和驳回原告要求被告邓某赔偿违约损失（略）. 眼科学科带头人相关的责任和义务，五年内不得调离本院，签订五年合同；七、本协议具有法律效力，甲乙双方不得违约，如有违约，按造成后果的大小赔偿对方的费用， ...

11月14日，被告单位根据其与高某宇签订的协议，向原告发出通知，解除被告单位与原告的人事聘用关系。原告不服，向湖南省人事争议仲裁委员会申请仲裁。 案件若干问题的规定》第一条规定，“事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。”这里“适用《中华 ...