元； 四、原告上海某物流服务有限公司应于本判决生效之日起十日内为被告谭某补缴2006年3月至2007年2月的上海市外来从业人员综合保险； 如果未 ，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； …… 第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳 ...

月至2009年12月的加班工资差额33,954.48元； 二、被告某塑胶工业（上海）有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告黄某乙2008年、2009年度 乙补缴2004年2月至2005年4月期间的外来从业人员综合保险2,057.90元； 五、被告某塑胶工业（上海）有限公司于本判决生效之日起十日内支付 ...

章XX，被告公司员工。 委托代理人伏XX，被告公司员工。 原告王XX诉被告上海XX有限公司追索劳动报酬、养老金纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开 处工作，双方未签订劳动合同，原告在工作期间被告未为其缴纳上海市外来从业人员综合保险。为此，原告于2009年12月25日向上海市浦东新区劳动争议仲裁 ...

为5,469元。 关于原告主张的2009年2月至2009年7月期间的外来从业人员综合保险，被告认为当时王某明聘用原告时就已经协商由原告自行缴纳社会保险， 元； 四、被告上海某企业信用征信有限公司于本判决生效之日起十日内为原告王某补缴2009年3月至2009年6月期间的外来从业人员综合保险费957.60 ...

元（2,200元/月×2个月×2）。被告自愿撤回了要求原告协助办理工伤保险待遇手续、支付工伤医疗费4,387.80元和支付一次性十级工伤待遇20,000元的 乙鉴定费350元； 六、原告上海某装饰有限公司于本判决生效之日起十日内为被告黄某乙缴纳2008年8月的外来从业人员综合保险216.90元； 七、 ...

工时绩效提成4000元；7、补缴2009年3月至2009年7月期间的外来从业人员综合保险。 原告付伟提供证据如下： 1、仲裁裁决书，证明本案经过仲裁前置程序 共和国劳动法》第四十四条第（二）项之规定，判决如下： 一、被告上海XX汽车贸易有限公司于本判决生效之日起五日内支付原告付X经济补偿金差额146. ...

2008年12月至2009年2月期间由上海凤莲餐饮有限公司（以下简称凤莲公司）缴纳了原告的外来从业人员综合保险。凤莲公司之法定代表人系被告法定代表人 期间的加班工资差额4,966.91元及25％补偿金1,241.73元； 四、被告上海某餐饮有限公司于本判决生效之日起十日内为原告赵某补缴2007年12月 ...

在车间内用塑料薄膜遮盖铁板过程中，身体被倒下的铁板压伤。樊某甲受伤后被送往上海第二医科大学仁济医院治疗，于2005年9月30日出院，住院9天。樊某甲出院后于 和福利待遇的权利。樊某甲发生工伤时，蓝华公司未为樊某甲缴纳上海市外来从业人员综合保险，理应承担樊某甲的工伤赔偿责任。樊某甲因工致残程度九级，蓝华 ...

单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。根据《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》的规定，本市使用外来从业人员的单位应当依照该办法为其使用的 590元； 四、被告上海某某工程有限公司应于本判决生效之日起十日内为原告孙某某补缴2009年7月的上海市外来从业人员综合保险费246.90元。 本案 ...

月12日至2009年9月21日期间的上海市外来从业人员综合保险。案件受理费10元，减半收取5元，由上海威朗信息科技有限公司负担。 原审判决后， 规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费人民币10元，由上诉人上海威朗信息科技有限公司负担。 本判决为终审判决。 审判长张艾 审判员张琦 代理 ...