。”另参照《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》及《重庆市工伤职工停工留薪期分类目录》的规定，结合陈某甲的伤情程度，陈某甲的停工留薪期应为6个 伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资……”因陈某甲于2009年遭受事故，且原被告双方均未举示证据证明陈某甲的工资支付情况，故本院参照重庆市X镇经济单位职工 ...

6、住院生活补助费：按伤者住院一人计算为684元(57天×12元)；7、交通、住宿费：根据原告提供的票据，在衡阳某中心医院住院，原告提供的出租车发票35 且刘某某没有提供劳动合同书原件和用人单位的营业执照，故对这两份证据不予认可；对于医疗事故鉴定，刘某某并未申请衡阳某学会回避。本院认为，上诉人刘某某未 ...

，海马公司生产的福美来车（x）属于国家经贸委车辆生产企业及产品第十一期公告目录上的产品，已通过国家汽车质量监督检验中心的43项强检，于2003年3月 公司并无必然联系。4、在庭审时鹏宇公司承认车辆出事故后从兴旺公司处购买的机油鉴定没有问题，其没有证据证明鉴定的机油就一定是兴旺公司更换的机油。由于长期 ...

康复是医学上两个不同的概念。这份证据能够证明劳动能力鉴定结论从实体上是没有错误的。 5.《工伤职工停工留薪期标准分类目录》，证明原告停工留薪期未满。 ，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 第某十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇 ...