雇佣被告、第三人为“佛山市顺德区大良富百家具厂”工作，郭某某、何志刚之间的个人合伙体的行为因不具有用工资格已构成非法用工，被告在郭某某、何志刚 人员一次性赔偿办法》第四条规定：职工或者童工受到事故伤害或患职业病、在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通 ...

已经在佛山市顺德区X镇罗沙耀华家具厂工作，李某某的伤残没有达到七级。3、个人独资企业营业执照复印件一份，证明佛山市顺德区X镇罗沙耀华家具厂的主体情况。上诉人 年11月9日、编号为佛劳鉴(顺)X号的《佛山市劳动能力鉴定结论书》进行重新鉴定的申请，其申请已经过了法定的举证期限，故对其就上述证据重新进行鉴定 ...

证明力本院予以认定，原告的证据2，根据《工伤保险条例》第二十五条第二款规定“劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人”，因被告不是鉴定 递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省常德市中级人民法院。 本案权利人申请执行的期限为二年。 审判长徐惠平 审判员赵厚陆 人民陪审员李升皆 二 ...

送达给了双方当事人，之后双方当事人均未在规定的15日期限内向河南省劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。2007年4月济源市沁源装饰工程有限公司就该工伤认定向济源市 工作时受伤，依法应由该公司承担周某某的工伤赔偿责任,该公司内部的股东个人并不能对外直接承担该公司的对外民事法律责任，况且，在该公司原股东冯 ...

鉴定委员会对答辩人9级伤残的认定向河南省劳动能力鉴定委员会再次申请鉴定。2009年7月15日河南省劳动能力鉴定委员会豫劳鉴【2009】X号《关于公布 、洛阳市老城区恒美玻璃加工厂营业执照一份。主要证明：洛阳市老城区恒美玻璃加工厂是个人经营，属个体户，业主是杜广武，“洛阳市老城区恒美玻璃加工厂”只是杜广 ...

，原告到被告开办的“富康家具厂”务工，双方未签订用工合同，已形成事实上的劳动关系。2008年4月16日下午5时左右，原告在该家具厂上班时不慎被 、依法改判，一、二审诉讼费用由被上诉人承担。 被上诉人黄某乙答辩称：工伤职工个人完全可以单方提出劳动能力鉴定及再次鉴定申请，无须征得用人单位同意，被上诉人申请 ...

鉴定。 原审法院认为，《工伤保险条例》第二十六条规定申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定 应一次性支付刘某某14个月本人工资标准的伤残补助金。综上,该院认为确山县人事劳动争议仲裁委员会作出的确劳仲裁（2008）X号仲裁裁决书认定事实清楚，程序合法， ...

慢性中耳乳突炎、左侧鼓膜紧张部穿孔、重试中枢性耳聋，参照GB/x-2006《劳动能力鉴定——职工工伤与职工病致残等级分级》e)五级29)款之规定，评定为伍级伤残。” 陪王曾华去上厕所，他妻子说王曾华不要我陪，他要自己一个人去”； 24、2006年5月12日《湖南省医疗卫生单位住院医药费收据》复印件一份 ...

支持。两被告的相关抗辩成立，原审法院予以采纳。被告佛山市禅城区德红运输部为个人独资企业，其投资人杨某某对企业的债务应当承担补充清偿责任。综上，依照《 的住院单据显示其住院共28天)。 再次，关于医疗终结后的工资问题。按照佛山市劳动能力鉴定委员会的意见，上诉人冉某某的医疗期为13个月，2005年2月5日 ...

待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期按照医疗终结期规定，由劳动能力鉴定委员会确认，最长不超过二十四个月。工伤职工评定伤残等级后，停发 的问题，依照《工伤保险条例》第十条的规定，用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费率之 ...