37,248元、后期治疗费15,000元、交通费3,200元、鉴定费700元、精神损害抚慰金10,000元、被扶养人生活费12,907.20元等各项损失计228,493 赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任”的规定，惠友公司理应对施炼武 ...

再审认为，本案系雇员受损人身损害赔偿纠纷。受害人周某在去江华施工工地的途中因农机事故而发某死亡后果，这一行为与履行职务有着内在的联系，应认定雇员在雇佣活动中受损。因此，造成损害后果虽然是农机事故，但不影响雇员受损法律关系的存在。受害人周某致死所遭受的经济损失，理应由雇主杨XX和 ...

侵害人的民事责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣 期限确定。 护理人员有收入的，参照误某的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为 ...

赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定，雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故，遭受人身损害，发某人、分包人知道或者应当知道接受发某或者分包业务 有着内在的联系，应认定雇员在雇佣活动中受损。因此，造成损害后果虽然是农机事故，但不影响雇员受损法律关系的存在。受害人刘某丙致残所遭受的经济损失，理应 ...

责任。”《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款、第二款规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任 司某某连带负担2772元、原告胡记光负担528元。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉 ...

责任的问题。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣 责任的，人民法院应予支持。”本条规定适用的主体是从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织，而上诉人张某某系渔业生产经营者， ...

年8月30日潘某转入嵩县西关骨科医院住院15天，支付医疗费8729.53元，并在嵩县人民医院检查一次，支付费用402元。2007年12月7日，经洛阳白云 遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任”的规定，故作为雇主方某对雇员潘某在雇佣活动中遭受人身损害的损失应予以赔偿。原审法院认定方某与潘某之间存在雇佣关系 ...

以宁德市××有限公司为被告，而不应以郭××为被告。上诉人从1998年开始就在福建宁德市建设工地干活，2006年6月初宁德市××有限公司××工地需要民工，我便介绍郭 的赣x号货车撞伤的。其不是在从事雇佣活动中遭受的人身损害，更不属于雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的情况。综上所述，依据《最高人民法院关于 ...

施工团体意外伤害保险附加医疗保险理赔款6000元。原告吴某因此次受伤而遭受的损失有：后期门诊治疗费1557.7元，司法鉴定费892元，交通费1000元， 的生活费等费用。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第某一条：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。 ...

上诉人（原审被告）刘某某，男，X年X月X日出生，汉族，农民。...