元、580元。2003年2月19日，寻某某向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。同年4月28日，佛山市南海区劳动争议仲裁委员会作出南劳仲字[2003] 工伤事故主要的法律法规是从1992年3月1日起施行的《广东省企业职工社会工伤保险规定》，由于该规章并未对用人单位应否一次性向劳动者支付假肢费用作出 ...

，但其主体资格消失的时间不是2002年11月，而是于2003年1月因申请而注销。“双方协商一致解除劳动合同”不是上诉人在一审时的诉讼理由，且上诉 劳动关系，并连续计算工龄，按规定为员工购买养老保险和工伤保险，如出现劳动纠纷由甲乙方共同协同处理”；(3)原告与新企业继续保持劳动关系;(4)2003年1月 ...

，但其主体资格消失的时间不是2002年11月，而是于2003年1月因申请而注销。“双方协商一致解除劳动合同”不是上诉人在一审时的诉讼理由，且上诉 劳动关系，并连续计算工龄，按规定为员工购买养老保险和工伤保险，如出现劳动纠纷由甲乙方共同协同处理”；(2)原告与新企业继续保持劳动关系;(3)2003年1月 ...

某某向顺德市劳动和社会保障局申请工伤事故认定，该局于同年12月4日作出《工伤事故认定书》，对赵某波的死亡事故，不认定为工伤。2003年3月24日， 某波生前是上诉人的员工，双方之间存在劳动关系，现上诉人与被上诉人之间因赵某波的死亡抚恤遇待遇问题发生争议，根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条 ...

人为“伍晔莹”。被告认为伍晔莹不是他们的员工，也否认有收到原告的工伤认定书。原告后被评为七级伤残，被告不服申请复议。顺德区劳动能力鉴定委员会答复被告无权提出复议。 住院11天不置可否，但也没有提供反证证明，故本院认定原告的住院时间为11天。根据《企业职工工伤保险试行办法》第八条、第十七条、第十九条，《 ...

劳动能力鉴定委员会对被告的伤情鉴定为四级伤残；7月15日，被告向杏坛镇安全生产防火委员会提出申请，要求该会协助解决工伤赔偿问题，该会经主持调解， ）%÷20。92天X48天)、一次性残疾补偿金（略）.44元(按本地区上年度企业职工月平均工资1247。58元X18个月)、一次性残疾退休金（略）.60元( ...

和社会保障局认定被告的受伤为工伤。2002年9月5日，被告回原告处上班，从事原工作。2002年11月、2003年1月，被告两次申请劳动能力鉴定，均被 判决是一份错误的判决，理应撤销。理由如下：上诉人作为企业对员工有行政管理的职权，上诉人有权调动员工的工作。即使被上诉人对上诉人调动其工作有异议，也应该同 ...

保险条例》第七条的规定，不得认定为因工死亡。原告唐某某不服，向佛山市劳动和社会保障局申请行政复议，复议机关维持被告作出的工伤认定。2004年3月19日， 的职权。本案中，诉讼当事人对死者邓启武是被上诉人佛山市X村富彩建筑装饰材料厂的员工这一事实无异议，但对邓启武事发当日有无加班以及其是否在工作时间内 ...

12月28日未经公司领导同意，操作刨床致左手受伤，2003年1月10日申请被上诉人认定工伤。被上诉人根据原劳动部《企业职工工伤保险试行办法》第八条、《青岛市企业职工 生产、工作或本单位负责人临时指定的工作致伤的应认定为工伤。本案中，上诉人是原审第三人的员工，操作刨床虽然不是其本职工作，但这一工作客观上 ...

，可参照原劳动部、财政部、中华全国总工会《关某调整企业工伤全残职工护理费标准的通知》的规定，部分护理的标准为当地平均工资的30%，计算十年合共（略）.88 谁都不清楚病情发展如何，需要多少医疗费用，是否残废，不能认为在医疗结束前申请仲裁，就是放弃权利。尚且《交通事故责任认定书》也在2001年9月6日才 ...