河南省人力资源和社会保障厅作出豫人社复议（2009）X号行政复议决定书，维持《开封市工伤认定决定书》即（豫汴工伤认字（2009）X号），现该复议 行政部门认定为工伤，宏大公司应承担工伤保险责任，经河南省人力资源和社会保障厅及开封市劳动仲裁院的相关裁决，马某伤情的认定和伤残等级的认定符合法律规定。依照《 ...

仲定字【2005】第X号仲裁决定书驳回原告的仲裁请求。原告不服该裁决，向本院提起诉讼。 本院认为，原告作为全民固定工，其劳动关系前后变动较多。后因 一定数额的经济补偿金，与当时的法律政策并不相悖，本院应予认可。原告起诉主张解除劳动合同经济补偿金x元，没有提供相应证据和相关规定，本院无法采信，可按照被告 ...

某文的妻子被告雷某、女儿被告杨某对杨某文进行陪护，截止杨某文提起劳动仲裁之日住某时间为93天。2011年4月29日，杨某文向郑州市劳动人事 杨某文的工伤认定不服，但在法定期限内并没有对郑州市人民政府的行政复议决定书提出行政诉讼，该行政复议决定书已经生效，对于工伤认定书本院予以采信。原告提出的杨某文所患 ...

工资标准，原告主张按照被告实际工资计算相关待遇没有法律依据；3、关于经济补偿金，劳动仲裁委员会的裁决属于终局裁决，原告无权就经济补偿金提起诉讼；4、停工留薪 于2009年10月22日作出长劳社复决字第[2009]第X号行政复议决定书，认定维持长雨劳工伤认字[2009]X号工伤认定书。2010年3月3日 ...

年6月4日出的院，加盖了医院的公章。关于陪护费用应依照长沙市雨花区劳动仲裁委员会的裁决予以执行。关于停工留薪待遇，应按照9级伤残的全休时间 依法裁决。本案经调解，双方未能达成一致协议。 以上事实，有《仲裁裁决书》、《工伤认定决定书》、《劳动能力鉴定结论书》、出院诊断通知书、病历本以及双方当事人陈述、 ...

监察条例〉若干规定》第十五条、第十八条第二款第三项之规定，建议你通过劳动仲裁委员会或人民法院进行处理。 一审法院认定：张某甲2008年4月21日到济源永发公司 2008年5月21日至7月2日42天的双倍工资。济源永发公司未履行该决定书确定的义务，称未履行的原因是张某甲的父亲不愿领。2009年7月16日 ...

甲2008年5月21日至7月2日42天的双倍工资。济源永发公司未履行该决定书确定的义务，称未履行的原因是张某甲的父亲不愿领。2009年7月16日 若干规定》第十五条、第十八条第二款第三项之规定，建议张某甲通过劳动仲裁委员会或人民法院进行处理。张某甲不服，申请行政复议。2009年10月22日，河南省人力 ...

8月28日，大连市人民政府作出大政行复字（2009）X号驳回行政复议申请决定书，确认了政府部门没有批准被告的所谓改革方案。原告此时才知道，被告的所谓改革 月，原告等人的申请被驳回。原告申诉至大连市劳动仲裁委员会，被大连市劳动人事争议仲裁委员会以超过60日仲裁时效为由不予受理，原告不服诉至本院。 本院所 ...

于2009年1月14日停产，原告之后早已离开公司，其于2010年3月份才申请劳动仲裁，早已超过了申请时效。况且，被告公司直至2008年10月21日才注册成立 x元并退还押金1000元。仲裁委当即以嘉劳仲（2010）决字第X号决定书作出了不予受理的决定。原告不服，遂诉讼来院。 以上事实，有裁决书、决定书 ...

于2009年1月14日停产，原告之后早已离开公司，其于2010年3月份才申请劳动仲裁，早已超过了申请时效。况且，被告公司直至2008年10月21日才注册成立 x元并退还押金1000元。仲裁委当即以嘉劳仲（2010）决字第X号决定书作出了不予受理的决定。原告不服，遂诉讼来院。 以上事实，有裁决书、决定书 ...