实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 第某十七条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 第某十八条被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性 ...

6张；5.原告与广西壮族自治区人民医院签订的劳动合同书、原告的工资条；6.广西壮族自治区人民医院出具的证明2份；7.原告护理人员潘瑞营的身份证 》第二十三条第一款：“住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。”原告住院治疗21天，原告住院伙食补助费应为40元/天×21天 ...

上诉人（原审被告）阳光财产保险股份有限公司钦州中心支公司。 负责人苏某，总经理。 委托代理人冯某某。 委托代理人欧某。 被上诉人（原审原告）卢某丙。 被上诉人（原审原告）卢某丁。 法定代理人卢某丙，系卢某丁的父亲。 被上诉人（原审原告）梁某。 被上诉人（原审原告）李某。 上述四被上诉人的共同委托 ...

年的年平均收入情况。故上诉人胡某1的误某按照广东省2010年建筑业平均工资标准计算符合法律规定，应予以维持。上诉人胡某1在此次交通事故受伤后 根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 第某十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村 ...

有三个伤者，但赔偿额度有限，如何分摊，请求法院依法处理。 被告安邦保险株洲支公司向本院提交某抄单及保险条款1份，拟证明赔偿的范围以及限额等约定。 本院 天）；4、护某以《湖南省道路交某事故损害赔偿项目计算标准（2009-2010）》中居民服务业工资标准计算，认定住院期间陪护某员1人，护某核定为1078 ...

，又没有劳动合同及相应的工资表等证据予以佐证，故本院不予认定。原告戴xx系双峰县洪山殿煤矿职工，非农户口，其收入状况比照职工月平均工资标准计算，故 戴xx主张医疗费3282元。经审查认定原告戴xx提交的有相应的住院病历资料证明的鉴定前的正式医疗费发票2582元和鉴定费700元； 2、原告戴xx主张继续 ...

公司不应再赔偿该项损失；误工费由于原告未能提供与公司签订的劳动合同、工资单等其他证据证明，不予认可；误工天数应为129天，护理费、营养费无证据 统计年度。”因此，原告主张参照2009年广西壮族自治区X路交通事故损害赔偿项目计算标准计算各项经济损失，符合法律规定，本院予以支持。 1、误工费：误工费应根据 ...

单，证明原告实际收入是税前x多元； 8、2007年10月29日续订劳动合同书，证明由于原告业绩良好被告给原告加工资； 9、08年3月20日通知，证明原告的 。2009年5月6日下午，被告曾派人搬动原告办公室的办公用品，双方发生纠纷，原告曾报警。2009年5月19日，原告提出仲裁申请，以被告采取暴力手段 ...

裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力。第四十九条规定，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起 （六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。本案被告要求原告给付的劳动报酬不超过安阳市最低工资标准的十二个月金额，因此，安阳市龙安区劳动争议 ...

裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力。第四十九条规定，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起 （六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。本案被告要求原告给付的劳动报酬不超过安阳市最低工资标准的十二个月金额，因此，安阳市龙安区劳动争议 ...