检察院、司法部关于适用普通程序审理“被告人认罪案件”的若干意见（试行）》的有关规定简化审理本案。本院于同月30日立案并依法组成合议庭，公开开庭审理了本案 中心作出的关于烟花等物品的价格鉴定结论书，被害单位晋江市玉浪时装有限公司的企业法人营业执照、出具的证明、与被告人周海生签订的服装加工合同、销售清单及 ...

X机械厂职工，1993年由于长期旷工，被告根据当年有效的《企业职工奖惩条例》第三章第十八条的规定，经厂务会议研究，并征求厂职代会职工代表、各分会 X厂整体改制职工安置方案》，陕西X有限公司全员接收了陕西省X厂的在职职工、内退职工、伤病残职工、离退休人员和已故职工供养直系亲属，因原告已被除名，被告并未 ...

5月5日。被告郑州弘鼎建筑劳务有限公司系从事建筑劳务分包、工程信息咨询的企业法人，营业执照载明法定代表人为某某丙。被告张某丁系被告郑州劳务公司对外事务 承担。原告撤回要求二被告退还墨西哥湾未出国人员保证金x元的诉讼请求，不违反法律规定，本院予以准许。依照《中华人民共和国合同法》第一百零七条、第一百零九 ...

2007年5月，郑州交通运输集团有限责任公司郑交集团政（2007）X号文件规定，集团公司所属营运客车上安装ZCM-3C车用脉冲超细干粉自动灭火装置，每车安装三 ，其适用过错原则要求关某承担举证责任违反了法律常识。即使经依法批准设立的企业生产的产品及通过质量体系认证的产品并不一某合格。该判决完全回避了起 ...

住院病历、医疗费单据、伤残鉴定书、所在单位证明其上班及住宿的证明、所在单位的企业法人营业执照、其2010年2月至2011年2月的工资名册(月均工资2063元 依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费700元由大地财险南阳中心 ...

人民法院《关于审理劳动争议案件若干问题的意见》规定，因企业产权制度和劳动用工制度改革而引起的职工下岗、买断工龄、内退、整体拖欠工资等纠纷，人民法院均不予受理。 改制后即为被上诉人。况且徐劳社劳薪【2007】X号《关于同意部分员工实行综合计算工时工作制和不定时工作制的批复》是直接向被上诉人作出的，故上诉 ...

帐表、有关过渡期补返利的查询收入项目调整表、收取9-11月管理费的表格；3、企业往来收据、带货安装明细表、国美公司销售商品专用发票记账联；4、载明扣 特价机协议，均是双方的真实意思表示，合同内容不违反国家法律、行政法规的强制性规定，应属合法有效。双方应按照约定全面履行各自的义务。 从双方陈述和现有证据 ...

系统产品2005年度全国总分销协议书》，约定由大用软件公司授权英吉利达公司为x企业网络管理系统软件及硬件产品全国总分销，授权期限自双方盖章签字之日起至 有限责任公司订货合同》、《补充协议书》均未违反国家法律和行政法规的禁止性规定，合法有效。大用软件公司作为软件供货商，应向英吉利达公司提供符合技术手册及 ...

处理的规定，黄某林业公司对李某进行自动离职处理，应依据原《企业职工奖惩条例》的有关规定，在作出决定前对李某进行批评教育，作出决定后应当书面通知李 李某承担）；四、河南黄某林业股份有限公司破产管理人于本判决生效之日起十日内退还李某押金3000元。如果河南黄某林业股份有限公司破产管理人未按本判决指定的期间 ...