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原告就离开了公司,未办理任何离职请假手续。原告在入职时要求被告提供住所,被告就允许其在门卫室居住生活,因此不存在上夜班情况。至于综合保险,由于 中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《最高人民法院关于民事诉讼证据若干规定》第六条之规定,判决如下: 一、被告上海某某物流有限公司应于本判决生效 ...
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合同。同年9月13日原告向被告写出书面“自我认识”并补写请假条一份,表示认真学习长城化工规章制度等。当月25日,原告向长城化工报到,并被安排到压 奖罚条例》公司管理规定办理”。但原告仍未到长城化工上班。长城化工分别于2007年2月28日、3月28日向被告提出关于建议对原告严重违纪除名请示、报告 ...
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高烧不退,遂自行转院到沅陵县中医院进行治疗,并于当日到该院办理住院手续接受治疗。原告入院时体格检查为,“精神差,神志不清,面容无特殊,体位被动”。 本院难以支持。据此,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条一款及参照最高人民法院《关于民事诉讼证据若干规定》第二条、第二十五条第二款之规定判决如下 ...
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所述3.2米为准;认为证据19黄埔出入境边防检查站关于船员办理出境边防手续函件证据20《往来港澳货运船舶船长报告书》不足以证明该轮船员配备情况,应有边检部门对 按《最低安全配员证书》应当配备7人,其中应配备二副一人,对三副没有规定必须配备。该轮本航次实际配备8人,其中三副一人,未配备二副。三副不 ...
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有限公司谋生至2010年2月11日,其间2009年3月才办理中盛房地产开发有限公司辞职手续,故提供两份工资表虽有重复,但有其单位财务印鉴可予 ,镇小学教学任务繁重无法请假出庭,一是学校后勤工作人员担当为学生提供餐饮重任亦不能出庭,符合《最高人民法院关于民事诉讼证据若干规定》第一款第二项“特殊岗位 ...
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。2003年2月1日,南海市大沥宏发模具维修技术咨询中心办理了注销手续,转为林某某独资“佛山市南海宏发模具中心”(以下简称宏发中心)名称。同年8月1 事实。 对于上述证据,被上诉人宏发中心林某某认为陶某甲举证已超过举证期限,根据《最高人民法院关于民事诉讼证据若干规定》,不予质证。本院认为,陶某 ...
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经CT检某,杨某英蒙某乙未受伤,蒙某甲需住院治疗,被告立即给其办理住院手续,并在治疗好后经医生同意才出院,住院期间医疗费6500元已由被告支付 、《中华人民共和国民事诉某法》第某十四条第某款、《最高人民法院关于民事诉某证据若干规定》第某条之规定,判决如下: 一、原告蒙某甲医疗费4485.26元 ...
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合同,而原告在治疗期间未办理好有关请假手续,造成双方误会及矛盾,也存在过错,因此被告不需要向原告支付解除劳动合同经济补偿金。原告请求被告支付其 二、原审判决适用法律错误。原审判决适用劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题意见》第二十四条之规定,认定既然收取保证金无效,后来约定如违约保证金 ...
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某丙答辩称,股权转让协议系有效协议,上诉人上诉没有事实法律依据,应予维持。 二审开庭时,上诉方向法庭提供书证“董事会关于对朱某某等人提出几个问题答复”, 周咸辉等)自愿将股金转让给甲方,乙方按规定办理有关手续后其股金由甲方一次付某,乙方所持甲方出资证明书作废。乙方同时自愿与甲方解除劳动合同等一切 ...
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找领导签批,原告陈述是2007年11月10日请假;但原告至今未提供黄某乙请假手续。2、关于公司(2007)X号文件是否送达给黄某乙,原告陈述 支持。 原审认为:本案属于因解除劳动合同发生纠纷,应适用《中华人民共和国劳动法》相关规定处理。解除劳动合同,不仅依据客观事实,而且还要严格遵守法定程序。 ...
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