劳动合同和交纳社会保险的正当要求，并扬言不愿意继续工作的可以离开。《广东省劳动合同管理规定》第二十三条规定，用人单位违反法律、法规和规章，侵害劳动者合法权益的 律法规规定这种情况应由用人单位作出补偿。相反，根据《劳动部关于实行劳动合时制度若干问题的通知》第十八条、二十条规定，用人单位不但无需作出任何某 ...

标准超过海口市政府颁布的最低工资标准(260元)，故该工资标准既合法又符合劳动合同的约定，而仲裁委认定原告为克扣工资的行为，并裁决计付补偿金、赔偿金是错误 ，遂向本院提起诉讼。 本案在审理中，还查明原告中保公司在其制定的“食堂管理制度”的第7条中规定每人每月伙食费按250元标准开支补贴给食堂。员工先期 ...

华银管理公司对《员工守则》、《保密守则》的真实性不持异议，但对档案管理制度的真实性持有异议，认为是原告编造的。该三被告为证明原告并未采取保密措施 为共同侵权人应承担侵权责任的主张，难以成立，本院不予支持。 最后，关于原告提出合同文本著作权侵权时效的认定。原告以系争协议为依据向黄浦区法院起诉的行为，已经 ...

次此商谈未能达成一致。对此我公司表示遗憾。2000年5月17日南国公司结束管理工作。2000年12月20日环太酒店被云南省旅游局评定为三星级旅游涉外饭店。 则是多种多样的，且按照合同的约定南国公司只是协助环太公司进行酒店的开业筹备和开业接待工作，制定和执行各项管理制度，使酒店管理和服务日益走上正规， ...

六条、第四十四条第一款第(一)项，《广东省劳动合同管理规定》第二十六条，《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条之规定，判决如下：一、 本院提起上诉称：根据国家关于职工每日工作8小时，每周工作时间40小时的规定，每月制度工时天数为21.5天(现在是：20.92天)。考虑到国家允许施行每周40小时工时 ...

工作；该条第二项第一款约定，严格车辆出入管理制度，甲方固定车辆统一登记造册，发放车辆出入证，其他车辆经受访者同意，出入时发放临时出入证或出入登记 如下： 驳回上诉，维持原判。 本案二审诉讼费50元，由上诉人邵阳市腾飞物业管理有限责任公司负担。 本判决为终审判决。 审判长袁文革 审判员罗松 审判员肖碧 ...

按旷工（旷课）处理；教职工上班经常迟到、早退，屡教不改者（教师考勤按教学管理制度执行），一次扣除出勤补贴15元；旷工一天（含一天）， 80万元的诉讼请求，没有事实依据，本院不予支持。 （三）、XX中心按照合同约定支付了陈XX年薪共256400元以及安家费300090.05元，陈XX单方面要求解除合同 ...

）。 上诉人周某因与上诉人百盛商业发展有限公司（以下简称百盛公司）买卖合同纠纷一案，不服北京市X区人民法院（2011）西民初字第x号民事判决，向本院 符合食品安全标准的合格食品。除对供应商的资质审查外，百盛公司严格按照卖场管理制度定期对商品进行抽检，由于商品种类众多，品类繁杂，有些新品类商品未进行抽检 ...

的诉讼请求。 被告客运出租公司向本院提供以下证据予以证明：公司安全管理制度、安全责任书、出租车营运合同，证明该公司与赵某约定车辆所有权属于赵某，实行独立核算 ，其与陕x号出租车的法定车主被告客运出租公司、事实车主赵某的旅客运输合同依法成立。上述两被告作为承运方某应当保障旅客人身安全，本次肇事造成六原告 ...

。 二原告共同委托代理人严但灵，湖南楚信律师事务所律师。 被告邵阳市腾飞物业管理有限责任公司。住所地：邵阳市X路电信大院综合某楼X楼。 法定代表人： 的管理工作；该条第二项第一款约定，严格车辆出入管理制度，甲方固定车辆统一登记造册，发放车辆出入证，其他车辆经受访者同意，出入时发放临时出入证或出入登记条 ...