村委会已支付了应付的加班费。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。石头村委会未为尹某某缴交 日之前进入用人单位工作；(二)劳动合同期满；(三)用人单位不愿意以原劳动合同约定的劳动报酬和劳动条件作为最低标准续签劳动合同。本案上诉人尹某某不符合上述第 ...

村委会已支付了应付的加班费。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。石头村委会未为邓某某缴交 日之前进入用人单位工作；(二)劳动合同期满；(三)用人单位不愿意以原劳动合同约定的劳动报酬和劳动条件作为最低标准续签劳动合同。本案上诉人邓某某不符合上述第 ...

村委会已支付了应付的加班费。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。石头村委会未为黄某某缴交 日之前进入用人单位工作；(二)劳动合同期满；(三)用人单位不愿意以原劳动合同约定的劳动报酬和劳动条件作为最低标准续签劳动合同。本案上诉人黄某某不符合上述第 ...

规定，用人单位和劳动者个人都必须缴纳社会保险费，社会保险费由单位承担一部分，职工个人也应承担一部分。职工个人如不缴纳应由职工个人缴纳的部分，单位不可能为职工垫付。 单位的管理，履行这一法定义务。然而原、被告均未依法按时足额缴纳社会保险费的行为，既与法不符，又违背了合同约定，均具有过错。原告对被告的过错 ...

》一份，载明“葛某同志：你5月16日来函收悉，你所称公司未依法缴纳社会保险费、未及时支付足额劳动报酬等事，经查，并不属实。你于2009年4月23 ，该差额也应有被告自行负担，本院认为，用人单位依法为劳动者缴纳社会保险费系其法定义务，该义务并不以双方当事人之间的约定而得以免除，故对原告上述诉称意见，本院 ...

。《劳动合同法》规定用人单位应依法为劳动者缴纳社会保险费。范某某为登封石油分公司的员工，理应获得社会保险费的缴纳，而一审法院认定为不属于人民法院受案范某 劳动者补订书面劳动合同。范某某与登封石油分公司之间存在劳动关系，登封石油分公司未与范某某订立书面劳动合同早已满一年。故上诉人范某某主张登封石油分公司 ...

规定，用人单位和劳动者个人都必须缴纳社会保险费，社会保险费由单位承担一部分，职工个人也应承担一部分。职工个人如不缴纳应由职工个人缴纳的部分，单位不可能为职工垫付。 单位的管理，履行这一法定义务。然而原、被告均未依法按时足额缴纳社会保险费的行为，既与法不服，又违背了合同约定，均具有过错。原告对被告的过错 ...

后，用人单位应依法及时为劳动者缴纳社会保险费，按照有关法律规定，院方应为殷某某缴纳社会保险费。该院提供的考勤表证实殷某某存在加班事实，且未安排补休， 日内支付殷某某2004年元月至2007年12月加班工资3855.3元；四、浚县社会福利医院于判决生效后五日内支付殷某某保健津贴7080元；五、驳回殷某某 ...

受案范围为由，决定不予受理。原告不服，遂诉至本院。 上述事实，有当事人的陈述、不予受理案件通知书、工伤认定决定书、鉴定结论通知书、仲裁调解书等证据在卷 第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿”，虽然被告未依法为原告缴纳社会保险费，但原告提出解除劳动关系的理由是解决工伤保险待遇， ...

单位工作。郑政[2004]X号文规定，原告应当从形成事实劳动关系之月起为劳动者缴纳社会保险费。因此，被某根据郑政[2004]X号文精神，依据《 基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”国务院制定的《社会保险费征缴暂行条例》是1999年1月 ...