，随后被送往三七一医院治疗，住院32天截肢后出院，住院期间板纸厂支付了医疗费、护理费用。同年8月份申某被安排到板纸厂财务室上班，厂方按 风险金，本院予以支持。 此外参照劳动部《企业职工工伤保险试行办法》及相关规定，被告申某应享受一次性伤残补助金(1995年平均工资3999元，月工资为333.25元，其 ...
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河南省高级人民法院 民事判决书 (2002)豫法民一终字第X号 上诉人(原审原告)济源市正兴玉米开发有限公司。 法定代表人卫某某，该公司董事长。 委托代理人李某某，该 应支付刘某某经济补偿金。根据劳部发(1994)X号文件《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定，正兴公司应发给刘某某九个月的工资作为 ...
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河南省高级人民法院 民事判决书 (2002)豫法民一终字第X号 上诉人(原审原告)济源市正兴玉米开发有限公司。 法定代表人卫某某，该公司董事长。 委托代理人李某某，该公司 文件即《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的通知第五条规定，正兴公司应发给陈某某12个月的工资作为经济补偿金，按本市社会职工年平均 ...
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号民事判决，判令刘某某1995年7月－1996年3月29日的工资按病假工资支付，医药费按洛阳市建筑工程公司有关规定报销，其它诉讼请求不予支持。刘某某 按照1991年3月1日国务院发布的《企业职工伤亡事故报告和处理规定》及1994年1月12日河南省人民政府颁布的《河南省实施办法》之规定，原告不能要求被告 ...
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、支付河南新原发展建筑有限公司x.6元；5、支付开封市鼓楼区世纪新星防水材料经销部x.00元；6、支付河南省豫建工程管理有限公司监理费x元；7、支付 的规定：以出让等有偿方式取得国有土地使用权的建设单位，按照国务院规定的标准和办法，缴纳土地使用权出让金等土地有偿使用费和其他费用后，方可使用土地。综上， ...
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，有劳动合同、企业实行其他工作时间制度的批复、工资单、裁决书及当事人的陈述等证据予以证实，本院予以确认。 本院认为：《上海市工资支付办法》第十三 ，原告以此为由提出解除劳动合同并主张经济补偿金，缺乏法律依据，故原告要求被告支付解除劳动合同经济补偿金的诉讼请求，本院不予支持。 据此，依照《中华人民共和国 ...
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根据即劳动和社会保障部、建设部《建设领域农民工工资支付某理暂行办法》（劳社部发[2004]X号），调整的是建筑业企业和与之形成劳动关系的农民工之间的法律 钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付某延履行期间的债务利息。案件受理费1432元，由九原告负担746元，被告陈 ...
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。 原审认定：《中华人民共和国劳动合同法》第二条规定：“中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系 被告瓦屋李小学的，并由郑州高新技术产业开发区石佛办事处瓦屋李村委会发放工资。根据《河南省民办教师管理暂行办法》（豫教人【1911】X号）规定：“经 ...
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。 第三人向某某，男，X年X月X日出生。 原告杨某某诉被告河南省中原水利水电工程集团有限公司（以下简称河南水电公司）、中国水利水电第三工程局有限公司（ 予以支持。根据劳社部发[2004]X号《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十二条规定：工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体 ...
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地新郑市薛店工业园区世纪大道X号。 负责人朱某某，总经理。 被上诉人（原审被告）河南省中原建设有限公司郑州华赢钢结构分公司。住所地郑州市中原区X街。 负责人王某某， 银河公司提交的扣款证明不能证明与本案有必然联系，其提交的多支付工人工资系单方制作，本院不予采信。综上所述，原审判决认定事实清楚，程序合法 ...
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