案字（2007）第26与裁决书认为原告已经参加基本养老保险的情况下，其因缴费基数要求用人单位补交保险费的请求，不属于劳动争议受理范围；因住房公积金发生的 内退协议、退休手续均由所有单位电务段签订履行，西安铁局的‘证明’，认可段长在任职期间与该段职工签订、变更、终止劳动合同的行为有效。”故上诉人请求确认 ...

。本案现已审理终结。 一审法院确认：原告原在被告处工作，从1990年开始与单位签订承包协议，承包经营单位一个门市至1996年。1996年后原告未再继续与单位 处罚或者被除名，企业应当书面通知本人，并且记入本人档案。据此规定，用人单位在做出的除名决定后，应当书面通知本人。而本案中，上诉人在做出被上诉人的 ...

跃公司只系《代理进口协议》所涉标的——破碎及筛分等设备的实际使用人，并非签订合同的一方主体。且在合同履行过程中，机械公司与鸿城公司并未将合同的 设备，当然有权请求支付货款，上诉人鸿城公司对此应承担支付货款的义务。另，关于机械公司的主体问题，因其已经中国机械对外经济技术合作总公司授权，依法享有主体资格。 ...

签订租赁合同是事实，但签订合同的一方当事人是贾某而不是涟水县彬彬玩具厂，所以彬彬玩具厂在本案中无诉讼主体资格；我单位是根据县政府的要求通知彬彬玩具厂限期 被告处的投资，经双方商定可在最后一年租金中扣除；原告按月向被告通报用人、生产等情况和相关资料，同时应对安全生产负责，遵守有关法律法规，按章纳税，违约 ...

个人的工资按临时工单列按月发放给原告马某至2011年4月。马某在协议签订的当天向被告交纳了服装押金及保证金1000元。2011年4月1日，被告通知原告 月5日时原告已不具备劳动合同关系的法律主体资格。《最高人民法院关于某理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第7条规定：用人单位与其招用的已经依法 ...

，工作地点在本市公共卫生中心。此后，用工单位变成被告，并和被告每年签订劳动合同。2010年8月11日因工作问题原告和领导产生纠纷，领导即要求被告不要 就业组织，以解决失业、下某等人员再就业为主，不属于劳动合同法调整的用人单位，双方的权利义务关系也无法完全按劳动合同法进行调整，从业人员只能享受非正规就业 ...

任务，义务劳动及一切社会活动，乙方必须无条件遵照执行。二、乙方招聘人员应为本单位职工，如有特殊情况报公司批准。三……四……五、乙方在营业执照规定范围内自主经营 的特性。 从签订合同的双方来看，甲方是洛宁县竹木公司，乙方是竹器经营部，其负责人张某某任甲方公司副经理。分析合同内容，从管理用人、财务制度、 ...

某辉的个人行为。劳动关系的形成主要是看劳动者何时与用人单位建立事实上的劳动关系而不能仅仅看是否签订劳动合同及合同是否加盖公章，所以即使《合约》没有加盖大有 认定刘某辉代表被申请再审人与申请再审人签订的《合约》的法律效力，基于《合约》而发生的其他的工资等问题自然也没有得到正确认定，故请求依法再审。 本院 ...

申请再审人：（一审被告、二审上诉人）：陈学冰，男，X年X月X日出生，汉族，现住江苏省连云港市X区X路X号X号楼X单元X室。 委托代理人：汪鹏南，辽宁鹏润律师事务所律师。 委托代理人：赵军，辽宁晟大律师事务所律师。 被申请人（一审原告、二审被上诉人）：张某丙，男，X年X月X日出生，汉族，现住（略）- ...

我公司只是受南图公司委托对上述房屋地块进行施工的施工单位，该地块的拆迁补偿安置问题与我公司无关，故不同意原告的诉讼请求。 被告禾城公司没有提交书面答辩书到庭 符合双方的约定，本院予以支持。鉴于被告南图公司是签订合同的相对方，为承责的主体，而目前上述房屋地段由被告禾城公司负责回迁安置工作，故对原告要求由 ...