的解释》第一条规定，人民法院受理劳动争议案件，并未明确包括社会保险费缴纳。因企业破产、单位改制导致职工群体性下岗，不能签订劳动合同，整体拖欠工资，欠缴 争议处理条例第二条明确规定了“因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议”属于劳动争议，法院或劳动争议仲裁部门应当依法受理。而一审 ...

的解释》第一条规定，人民法院受理劳动争议案件，并未明确包括社会保险费缴纳。因企业破产、单位改制导致职工群体性下岗，不能签订劳动合同，整体拖欠工资，欠缴 争议处理条例第二条明确规定了“因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议”属于劳动争议，法院或劳动争议仲裁部门应当依法受理。而一审 ...

的解释》第一条规定，人民法院受理劳动争议案件，并未明确包括社会保险费缴纳。因企业破产、单位改制导致职工群体性下岗，不能签订劳动合同，整体拖欠工资，欠缴 争议处理条例第二条明确规定了“因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议”属于劳动争议，法院或劳动争议仲裁部门应当依法受理。而一审 ...

）x张，21国债（15）x张。 2006年2月24日，中国证券投资者保护基金有限责任公司组织对中科证券实施托管和行政清理。截至2006年4月24日 证券对证券登记结算公司的国债“欠库”。依照《中华人民共和国企业破产法》第十六条：“人民法院受理破产申请后，债务人对个别债权人的债务清偿无效”之规定，当中科 ...

争议仲裁委员会提出书面申请。1998年3月王某某劳动合同自行解除时，就知道企业已经破产，用产品形式支付工龄补偿金，王某某不同意，此时劳动争议就已经发生。况且 申请，确已超过申请仲裁期限。权利人在一定期间不行使权利，即丧失依诉讼程序保护其权利的可能性。因此，对王某某的诉讼请求，不予支持。原审法院判：驳回 ...

法律后果，为此本院采纳原告按存折提出的月工资950元的标准计算。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年，原告主张1995年5月1日以来的星期六加班 合法权益。(4)符合《广东省外商投资企业劳动管理规定》第十五条；2、有下列情况之一的本合同自行解除(1)甲方宣告破产；(2)乙方被除名、开除或判刑 ...

的《抵押担保借款合同》是当事人的真实意思表示，为有效经济合同，应受法律保护。原审被告担保公司认为原审原告早已明知借款人西单公司的贷款是欺诈和认为原告是 土地行政管理部门批准，依照最高人民法院法释〖2003〗X号《关于破产企业国有划拨土地使用权应否列入破产财产等问题的批复》第二条的规定，罐头厂为西单公司 ...

。依法亦应当视为出租人尽到了合理的通知义务。因此，上诉人的上诉理由不能成立。关于承租人优先购买权的保护问题最高人民法院《关于审理城镇房屋租赁合同纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》有明确的规定，因该案还涉及到破产企业处置资产和拍卖活动，所以原审法院适用的相关法律及 ...

责任。石油公司被宣告破产后，债权人对涉案债权依法进行了申报，但在该破产程序中未能得到清偿，依据《中华人民共和国企业破产法》第一百二十四条规定，破产人的 年7月2日向法院提起诉讼，并未超出法定的诉讼时效，其主张的债权应受法律保护。依据《中华人民共和国担保法》第二十二条的规定，保证期间，债权人依法将主债权 ...

仲裁，被告从来没有享受过休息日。请求法院保护被告的合法权益。被告全部时间都在盈升公司工作，与原来工作的安阳自行车厂没有关系，被告并没有要求支付破产前的养老保险。被告在龙安区仲裁委 、第三条、第四条、《职工带薪年休假条例》第三条、第五条、《企业职工带薪年休假实施办法》第三条、第四条、第十条、第十一条、《 ...