乙。 原告上海某有限公司（以下简称“某公司”）诉被告冯某买卖合同纠纷一案，本院于2010年9月6日立案受理后，依法适用简易程序，于2010年10月8日、同年11月 亦确认陈佳某有收款的权利，故陈佳某在《某与乙往来汇总》上的签名，应当视作履行原告某公司工作的职务行为。即使如原告所述其未赋予陈佳某进行结账 ...

认可原告所述工资发放形式，2009年10月、11月的工资已经发放。 原告原被安排在某物业所管理的某广场任空调维修工作，因工作懒散被退回。考虑原告是 及陈某，查明事实如下： 原告于2009年6月26日起在上海某物业有限公司从事空调维修工作，岗位在某广场，物业公司核定原告工资为2,070元/月。同年7月 ...

月19日），包括但不限于某公司的债权债务清单、资产清单、员工清单、房屋使用权文件、相关审批文件。被告在收到上述材料后在2009年1月22日之前完成核实评估 成剑锋到庭陈述称：包括其本人在内的某公司管理层的主要成员均是由某公司介绍先后在被告受让股权前进入某公司工作，被告受让股权后上述管理层主要成员陆续被 ...

裁决仅支持了原告部分请求，故诉至法院，要求判令：一、被告支付原告2007年1月10日至2009年7月30日期间延时加班工资39,648元、休息日加班 年未休年休假工资1,635元；三、被告支付原告解除合同经济补偿金8,200元。 被告某运输有限公司辩称，原告曾系被告公司员工，从事驾驶员工作。原告在工作 ...

提供的证据材料为： 1、《准则与行为规范》的英文件和翻译件，证明公司对员工离职、旷工有明确规定； 2、原告对《准则与行为规范》的签名； 3、 未在协议备忘录上签字确认。原告在标准件公司工作至2008年11月5日，此后原告未至标准件公司上班。2008年11月10日，标准件公司向原告邮寄通知，内容为：“彭 ...

以下简称“某公司”）、某保险公司（以下简称“某保险公司”）、某某保险公司（以下简称“某某保险公司”）道路交通事故人身损害赔偿纠纷一案，本院于2010年3月 青六线由被告某公司员工周某驾驶的沪B444XX重型半挂牵引车牵引沪D97XX挂重型集装箱半挂车发生碰撞，后挂车上的集装箱侧翻压在了沪E906XX小 ...

年8月20日，其任工程总监一职，月薪人民币40,000元（以下币种均为人民币），工作地点在某酒店（新天地某项目）。2008年11月21日，因受金融 酒店项目因受金融危机影响而停建，包括原告、被告某酒店项目人事部总监张某在内的部分员工被借调到某公司工作。2009年10月24日原告回国，并于次日起休年假至 ...

某、被告上海某数码科技发展有限公司（以下简称某公司）返还投资款纠纷一案，本院于2009年7月10日受理后，依法由审判员华碧芳独任审判，于同年8月24日公开开庭 刘某和茅蓓芳。原告的助理金浩一直在被告某公司工作，7月7日还签字确认收到游戏项目的策划书及相关资料。2008年7月25日，根据金浩记录并经被告 ...

，并继续派遣申请人至被申请人J公司工作；2、J公司支付申请人2009年4月工资差额10,881元、5月工资差额10,881元、2009年4月迟发工资的25％补偿金 的证据及按照退回通知书的要求，若员工与用工单某协商一致，应附协议书或员工辞职信。原告及被告二均未提供由被告一书写的辞职信。综上，原告主张 ...

广东某律师事务所律师。 委托代理人王XX，该公司员工。 原告徐XX诉被告深圳市某实业有限公司劳动争议纠纷一案，本院于2004年7月5El立案受理后，依法由代理 及原告提成的计算方法；5、解除劳动合同通知书，证明被告辞退了原告，并在原告移交工作后不结算工资；6、材料收条，证明原告已经按．照协议移交了材料 ...