公安局交通巡逻警察大队道路交通事故认定书、事故照片、苏x号摩托车行驶证、邳州市劳动人事争议仲裁委员会邳劳仲案字（2011）第X号仲裁裁决书、电话录音 ，依法不予支持。遂判决：原告邳州市四通车辆销售有限公司与被告韩某之间存在劳动关系。 上诉人四通公司不服上述民事判决，向本院提起上诉称：被上诉人屡屡违反 ...

到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原审法院查明，2006年11月21日，邵阳市劳动劳务派遣有限责任公司（以下简称邵阳××公司）成立，注册资本50万元，为自然人 时提供了被上诉人发放的工作证及领取经济补偿金的通知，完全能够证明双方存在事实上的劳动关系及上诉人知道权利被侵害之日期。而原判却置上诉人客观真实 ...

某与邵阳××中心签订了期限为2003年7月1日至2004年6月30日的劳动合同书，2004年7月1日，伍某与邵阳市××中心（以下简称邵阳××中心）签订 在一审时提供了被上诉人发放的工作证及领取经济补偿金的通知，完全能够证明双方存在事实上的劳动关系及上诉人方知道权利被侵害之日期。而原判却置上诉人客观真实 ...

某与邵阳××公司签订了期限为2007年1月1日至2007年12月31日的劳动合同书，签订了岗位聘用协议书。2008年1月，金某与邵阳××公司签订了期限 在一审时提供了被上诉人发放的工作证及领取经济补偿金某通知，完全能够证明双方存在事实上的劳动关系及上诉人方知道权利被侵害之日期。而原判却置上诉人客观真实 ...

乙与邵阳××公司签订了期限为2007年1月1日至2007年12月31日的劳动合同书，签订了岗位聘用协议书。2008年1月，李某乙与邵阳××公司签订了期限 在一审时提供了被上诉人发放的工作证及领取经济补偿金的通知，完全能够证明双方存在事实上的劳动关系及上诉人方知权利被侵害之日期。而原判却置上诉人客观真实 ...

某与邵阳××公司签订了期限为2007年1月1日至2007年12月31日的劳动合同书，签订了岗位聘用协议书。2008年1月，刘某与邵阳××公司签订了期限 在一审时提供了被上诉人发放的工作证及领取经济补偿金的通知，完全能够证明双方存在事实上的劳动关系及上诉人方知道权利被侵害之日期。而原判却置上诉人客观真实 ...

某与邵阳××公司签订了期限为2007年1月1日至2007年12月31日的劳动合同书，签订了岗位聘用协议书。2008年1月，黄某与邵阳××公司签订了期限 在一审时提供了被上诉人发放的工作证及领取经济补偿金的通知，完全能够证明双方存在事实上的劳动关系及上诉人方知道权利被侵害之日期。而原判却置上诉人客观真实 ...

关系纠纷。本案的争议焦点：一是谢某、洞口县太平新井煤矿之间是否存在有劳动关系；二是谢某向原审法院提起诉讼有没有超过法定的起诉期间，即洞 与案外人XXX因查出患有尘肺病，两人委托了同一名律师作为代理人同时向洞口县劳动仲裁委员会申请仲裁。收到仲裁裁决书后又是委托该代理人一起向人民法院提起诉讼。2011年4 ...

服务中心签订了期限为2006年7月1日至2006年12月31日止的劳动合同书，由邵阳市职业介绍服务中心派遣原告至湖南省电信有限公司邵阳市分公司处工作。2006 一审时提供了被上诉人发放的工作证及领取经济补偿金的通知，完全能够证明双方存在事实上的劳动关系及上诉人方知权利被侵害之日期。而原判却置上诉人客观 ...

服务中心签订了期限为2006年7月1日至2006年12月31日止的劳动合同书，由邵阳市职业介绍服务中心派遣原告至湖南省电信有限公司邵阳市分公司处工作。2006 一审时提供了被上诉人发放的工作证及领取经济补偿金的通知，完全能够证明双方存在事实上的劳动关系及上诉人方知权利被侵害之日期。而原判却置上诉人客观 ...