。 委托代理人刘某甲，男，X年X月X日出生。 被上诉人(原审被告)常德市劳动和社会保障局。住所地常德市武陵区武陵大道北段。 法定代表人罗某某。 委托代理人刘某乙， 不符，亦不能采信。另根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，如果劳动者是因第三人侵权造成工伤的， ...

认定通知书。 上诉人禹州市平安石料厂不服一审判决，向本院提起上诉称：被上诉人许昌市劳动和社会保障局作出的豫（许）工伤认字〔2007〕X号《河南省工伤认定通知书》 事故清楚，适用法律正确，请二审法院予以维持。 经二审审理查明，与一审认定事实基本一致。 本院认为，第三人王某某系上诉人的一名职工，双方存在着 ...

广东吉光律师事务所律师。 上诉人佛山市诚程货运服务有限公司因诉佛山市禅城区劳动和社会保障局工伤认定一案，不服佛山市禅城区人民法院作出的(2006)佛禅法行初字第 、陈某某等人的“证明”、放行条虽然不符合《最高人民法院关于行政诉讼证据的若干问题的规定》规定证据的法定要件，不具证明力，但原告出具给被告的函 ...

某。 委托代理人：李建忠，西藏雪域律师事务所律师。 上诉人西藏自治区劳动和社会保障厅(下称劳保厅)因返还工程保证金一案，不服拉萨市中级人民法院(2002)拉经 二审期间滞纳金的这一处分行为，本院予以认可。综上，原审法院认定事实基本清楚，适用法律正确。 依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一 ...

劳社工认定[2010]X号工伤认定结论不属于以同一事实和理由作出与原具体行政行为基本相同的具体行政行为。因此原告的上述观点并不成立。 三、工伤认定是法律赋予劳动 〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条（四）项的规定，判决如下： 一、维持被告XX市人力资源和社会保障局于2010年8月9日 ...

入睡不能认定工伤为由要求撤销该工伤认定决定。 本院认为，被告汝州市人力资源和社会保障局依据相关法律规定作出工伤认定是履行职责的行为。本案中王某丽在下班乘 证实，其要求撤销该工伤认定决定理由不足，本院不予支持。依据《最高人民法院关于执行若干问题的解释》第五十六条第（四）项之规定判决如下： 驳回原告汝州市 ...

医院，法定代表人周崇臣，职务院长。 原告刘某不服被告郑州市人力资源和社会保障局社会保障行政审批行为，向本院提起诉讼。本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭审理 单位医务鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力。精神分裂症作为一种精神科疾病，是以基本个性、思某、情感、行为的分裂，精神活动与环境的不协调为主要特征的 ...

总经理。 委托代理人龙某某、井某某。 被上诉人（原审被告）重庆市九龙某区人力资源和社会保障局。法定代表人邱晓东，局长。 委托代理人蔡某。 原审第三人蒙 详情单。以上1-X组证据证明工伤认定程序合法；7、重庆胜泽建筑劳务有限公司基本情况。证明用工主体资格；8、重庆市九龙某区第五人民医院诊疗证明书。证明蒙 ...

李某乙，女。 法定代理人李某甲，基本情况同上。 被上诉人（一审被告）安阳市人力资源和社会保障局（原安阳市劳动和社会保障局）。 法定代表人韩某某，局长。 委托 ，本案应发回重审。依照最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第七十一条第一款的规定，裁定如下： 一、撤销安阳市北关区 ...